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三菱電機株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。三菱電機株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを5318件掲載中。ライトハウスは、三菱電機株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 社内SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月20日

女性の働きやすさ:私が知る限り、女性だからという理由で昇進が遅いということはなく

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年10月09日

女性の働きやすさ:部署、職種により大きく異なる。育児中の女性が、仕事と育児を両立

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 製造部

3.0

口コミ投稿日：2021年01月10日

女性の働きやすさ:正直、女性が出世しやすい環境ではない。業務全体をサポートする体

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回答者：男性/ T/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月16日

女性の働きやすさ:かなり働きやすいよ

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回答者：男性/ システム設計・開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月21日

女性の働きやすさ:育休後、復帰される方も多く、比較的働きやすいと思います。また、

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回答者：回答なし/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月10日

女性の働きやすさ:女性の管理職は非常に少ない。育休、産休は取得できます。男性の育

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回答者：男性/ データアナリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 情報総研/ 一般社員

4.8

口コミ投稿日：2023年11月09日

女性の働きやすさ:男女によって評価に違いがあるかはわからないが、男女比では男性の

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年05月20日

女性の働きやすさ:非常に女性は優しい。外国人女性管理職

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月15日

女性の働きやすさ:少ない。育休は取得している人はち

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

4.1

口コミ投稿日：2023年02月28日

女性の働きやすさ:製造業なのもあり、基本

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年07月25日

女性の働きやすさ:妊娠報告後は手厚いサポートがあり、産休育休も取りやすい。男性も

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回答者：男性/ データサイエンティスト/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月28日

女性の働きやすさ:人数は少ないが差別はされないと思う。優秀なら出産後も順調にキャ

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月03日

女性の働きやすさ:ロールモデルと思える人はいなかった。自分がなるしかないのかなと

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回答者：男性/ 専任/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年02月03日

女性の働きやすさ:女性の働きやすさを高めようとする機運がしっ

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回答者：男性/ プロジェクトマネジメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年09月18日

女性の働きやすさ:女性の管理職もいますが未だ少ないです。今後

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月24日

女性の働きやすさ:女性は働きやすいと

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回答者：女性/ se/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年06月19日

女性の働きやすさ:子供が小学生卒業するまで、時短勤務が可能。また、保育所が併設さ

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年05月09日

女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境にあると思うが、男性が多い現状は変わらない

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月07日

女性の働きやすさ:非常に働きやすい環境と

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年03月29日

女性の活躍・女性管理職：女性社員自体が非常に少ない。そのため女性管理職自体も必然

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年03月29日

女性の活躍・女性管理職：最近は女性社員も徐々に増えてきて、結婚や出産でも退職せず

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年10月04日

女性の働きやすさ:働きにくい。育休を取得する上で労組から今後のキャリアに響くこと

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回答者：男性/ T1/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年11月25日

女性の働きやすさ:基本的には男性が多いが、最近女性も多く採用している。自分の同期

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回答者：男性/ 研究員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年07月27日

女性の働きやすさ:育児休暇取得後、元の業務に復

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年09月23日

女性の働きやすさ:まだまだだと思う。働いている当時は、やはり女性は昇進しづらい雰

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

女性の働きやすさ：相対的に女性のすくないので、役員クラスの女性がでてこない。それ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

女性の働きやすさ：男女とも同じ待遇になっているし、昇格の機会もあると思う。昇格の

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回答者：男性/ システムエンジニア（制御・組み込み系）/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月22日

女性の働きやすさ:部署により違うと思いますが、基本女性の方が少ないです。知り合い

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回答者：男性/ 研究開発　人材育成/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月11日

女性の働きやすさ:技術系ではそもそも女性社員が数少ないのですが、それでも女性管理

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回答者：男性/ 特別事業所/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月30日

女性の働きやすさ:私は男性ですが女性にとっても働きやすい、良い職場であると認識し

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総務（未経験歓迎）◆リモートワーク・フレックス勤務OK！/年間休日124日

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月給23万円以上＋賞与年2回+残業代全額支給 ※想定年収：500万円～700万円三田製作所：兵庫県三田市三輪2-3-33 ※「三田駅」より徒歩8分／リモートワークOK！

会社名	三菱電機株式会社
業界	メーカー（総合電機（電気・電子機器））
URL	https://www.mitsubishielectric.co.jp/
所在地	東京都千代田区丸の内２丁目７－３東京ビル

従業員数	35649名
連結従業員数	147908名
設立年	1921年
資本金	175820百万円
代表者	杉山武史
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	816万円
平均年齢	40.4歳
※ 一部、四季報データ参照

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