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三井不動産商業マネジメント株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 販売促進/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月04日
女性の働きやすさ:育児休暇は確実に取れてい
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年07月12日
女性の働きやすさ:部署によっては女性の方が多いところもあるのではないかと感じるほ
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月03日
女性の働きやすさ:子供がいるひとは特に働きやすいが、カバーする側の制度が整ってな
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回答者: 男性/ 販促/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーションセンター

4.1
口コミ投稿日:2020年07月19日
女性の働きやすさ:オペレーションセンターや現場際では残業が伴うため、子育て中の女
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2020年08月14日
女性の働きやすさ:半分が女性の会社のため、男女で働きやすさが変わることはないと思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月12日
女性の働きやすさ:産休育休制度か充実している。取得経験者も多いことから制度を利用
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回答者: 女性/ 運営/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいて、活躍している女性もいるが、表面上には見えな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の働きやすさ:時短勤務制度、育休産休制度は充実しており、活用している社員も多
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の働きやすさ:女性社員の割合が多いため、働きづらさを感じたことはない。女性だ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
女性の活躍・女性管理職:産休や育休などの制度が整っている。性別による業務担当の違
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

4.0
口コミ投稿日:2020年10月05日
女性の働きやすさ:ダイバシティを大切にしているので、女性でも働きやすく、活躍しや
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回答者: 男性/ テナント管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月23日
女性の働きやすさ:オープン業務ではなければ、商業施設の運営は、ルーティンワークな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月15日
女性の働きやすさ:働きやすいし、休暇も取りや
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 管理部門

4.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
女性の働きやすさ:時短勤務や子育て世代に対する支援も手厚いため、女性も働きやすい
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回答者: 女性/ インフォメーション職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月30日
女性の働きやすさ:産休、育休をとって復帰する人は多いです女性管理職もいるにはいる
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回答者: 女性/ インフォメーション職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月04日
女性の働きやすさ:育休産休は取ってる人が多く、取得後も時短勤務で復帰しています。
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回答者: 女性/ インフォメーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増え
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
女性の働きやすさ:急な休暇、育休・産休は取りやすいです。女性だけでなく男性でも育
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回答者: 女性/ インフォメーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月17日
女性の働きやすさ:産休・育休もしっかり取れている印象はあるので女性の方は働きやす
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回答者: 女性/ インフォメーション/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月06日
女性の働きやすさ:産休育休を終えて復帰された方も時短勤務をされてた方もいらっしゃ
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2020年08月18日
女性の働きやすさ:産休育休など充実している。休暇明けに現場復帰している方も多いた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月11日
女性の働きやすさ:私がいた部ではほとんどの女性は働きやすいと思います。家庭の事情
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兵庫県神戸市中央区御幸通2丁目1-6ジェイルミナ三宮ビル10F
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女性の働きやすさ:業界が女性が多いので女性の管理職も多いと思います。育児休暇は... 続きを見る
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女性の働きやすさ:最近は現場にも増えてきましたが、まだまだ男社会かと思います。... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:とても理解があって、女性でも働きやすくしていただいてますが、... 続きを見る
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:就社時間など勤怠などは相談して、わりと融通をきかせてくれる。... 続きを見る

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