口コミ投稿日:2023年12月18日
口コミ投稿日:2022年10月19日
回答者: 女性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 分析計測事業部/ 主任
4.7
口コミ投稿日:2022年07月29日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 分析計測事業部/ 主任
4.7
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
4.7
口コミ投稿日:2023年02月20日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 分析計測事業部
4.0
口コミ投稿日:2021年03月05日
回答者: 女性/ 嘱託研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
3.5
口コミ投稿日:2023年02月02日
回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年10月08日
回答者: 回答なし/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2023年06月13日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業統括部/ 課長
4.3
口コミ投稿日:2024年03月03日
回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年02月26日
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年10月20日
回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業統括部/ 課長
4.3
口コミ投稿日:2022年09月16日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2021年01月24日
回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年06月06日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年12月18日
回答者: 男性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2021年07月27日
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年12月12日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年02月26日
回答者: 男性/ 経営企画・事業企画/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2019年08月07日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月07日
口コミ投稿日:2019年08月07日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月07日
口コミ投稿日:2019年07月24日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月24日
口コミ投稿日:2018年11月20日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2017年07月14日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2017年07月14日
口コミ投稿日:2017年07月14日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2017年07月14日
口コミ投稿日:2019年07月18日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月18日
口コミ投稿日:2018年10月17日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月17日
口コミ投稿日:2019年07月18日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月18日
口コミ投稿日:2019年03月13日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月13日
口コミ投稿日:2023年07月07日
回答者: 男性/ 事業企画部ほか/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年06月19日
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
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3.2
東京都府中市日新町5丁目70-3
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神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目10-1
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 生産管理部
女性の働きやすさ:福利厚生がしっかりしているので働きやすいと思う...
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3.0
大阪府大阪市中央区内本町1丁目1-4FUJIビル 8F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の役職社内外はまだ課長までしかおらずまだまだ取っていった...
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3.1
東京都目黒区中根2丁目5-20
メーカー・精密・医療機器
3.2
大阪府大阪市東淀川区西淡路3-15-46
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:基本的には技術職になりますので技術次第といったところです。
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3.1
福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目17-1SIHD博多プレステージ本館 7F
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3.7
神奈川県相模原市中央区淵野辺2丁目2-1
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ / 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 倉庫/ なし
女性の働きやすさ:女性は沢山いるが、閉鎖的な部分が多く、我慢して働いたせいか性...
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3.1
東京都豊島区東池袋3丁目23-14ダイハツ・ニッセイ池袋ビル 5F
メーカー・精密・医療機器
3.1
東京都大田区南蒲田2丁目16-46
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 半導体エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任
女性の働きやすさ:残念ながら、女性にとっては、管理職を目指すのは困難な雰囲気で...
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3.7
東京都豊島区池袋2丁目47-11
メーカー・精密・医療機器
株式会社島津製作所のカテゴリ別口コミ(601件)
株式会社島津製作所の回答者別口コミ(80人)
- 営業職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.8
最新の回答:2024年04月14日
- 総合職 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.9
最新の回答:2024年04月09日
- 営業部 / なし / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.2
最新の回答:2024年03月18日
- 管理 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2024年03月03日
- なし / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年12月18日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社島津製作所の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部
周りには、産休育休を取得する女性社員は多くいた。また部署にもよるが、自分の周りでは女性管理職が多くいた。女性管理職の中でも、過去に産休育休を複数回取得された方もおり、女性にとっては非常に働きやすい環境と言える。
男性が育休を取得するのも珍しいことではなく、実際周りにも複数人いた。
幼い子供がいる女性社員は、時短勤務で働く方も多く、また子供が体調不良のときは、在宅勤務に切り替えたり、時間単位年休を取ったりと、柔軟に対応でき、またそれを周囲が嫌な顔一つせず、ごく当たり前の、やむを得ないこととして、積極的に支える雰囲気もある。