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株式会社平和堂の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 精肉売り場・係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月26日
企業カルチャー・社風:風通しは悪く感じます。挑戦する機会はたくさんあります。やる
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デリカ/

3.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
企業カルチャー・社風:なんでも挑戦はしていいと思う。しかし、できる範囲は限られて
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2024年01月19日
企業カルチャー・社風:風通しはよくパワハラはない。会社に行くのが嫌になることはな
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回答者: 男性/ 新入社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月17日
企業カルチャー・社風:コミュニケーションが取りやすく風通しはかなり良い。挑戦する
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回答者: 男性/ 鮮魚売場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/

3.0
口コミ投稿日:2023年07月16日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は上司による。新しいことをする時間が少ないよう
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 加工食品課/

3.1
口コミ投稿日:2023年12月08日
企業カルチャー・社風:やる気のある人には仕事が任される。逆に、仕事ができない人と
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回答者: 男性/ 店舗配属/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月05日
企業カルチャー・社風:売り場作りに関しては自由にできるので自分の裁量で売り上げを
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回答者: 男性/ 販売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
企業カルチャー・社風:主任までは誰でもなれる印象がある。それ以降は評価次第だが、
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月01日
企業カルチャー・社風:挑戦できる環境であるかどうかは上司次第。風通しも部署、店舗
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月12日
企業カルチャー・社風:人事の方針としてはお客様に対する姿勢を最も重要視しており、
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いと思います。その結果上の方に目をつけてい
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月28日
企業カルチャー・社風:地域のお客様への思いは感じる。若手で挑戦するチャンスはあま
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月12日
企業カルチャー・社風:生産者に感謝最近は地元の良いものを仕入れています。地域共存
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月01日
企業カルチャー・社風:売上高をご奉仕高と表現するなど、お客様へのサービスを第一と
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回答者: 男性/ 接客、販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 加工食品/

3.5
口コミ投稿日:2022年08月23日
企業カルチャー・社風:細かい部分では挑戦していけますが、大きく肝心な部分は店のト
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年09月26日
企業カルチャー・社風:お客様第一。組織体制・コミュニケーション:仲のいい社員は仲
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月29日
企業カルチャー・社風:年度スローガンが毎年掲げられている。明るい人が多いと思いま
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:創業者の理念と稲盛さんの教えをベースにしており、基本的に精
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月20日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは配属される店舗、担当
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品部門/

3.0
口コミ投稿日:2022年03月16日
企業カルチャー・社風:地域に貢献すること、お客様ファーストの精神は常に大切にされ
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回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月26日
企業カルチャー・社風:昇進のための機会はたくさんあります。資格講座もあります。組
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回答者: 女性/ かかり/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月13日
組織体制・コミュニケーション:明るく、元気な人が多い。コミュニケーションは活発な
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回答者: 男性/ 新入社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月01日
企業カルチャー・社風:上司を呼ぶ際は、役職名では無く「〇〇さん」と呼ぶところ。組
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月03日
企業カルチャー・社風:一族経営。社員第一主義をかかげているがお題目。組織体制・コ
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回答者: 女性/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年12月01日
企業カルチャー・社風:挑戦は大いに歓迎される。新しいことや極めたことを発揮する場
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年07月26日
企業カルチャー・社風:お客様に心のよいサービスをすることで、気持ちよくお買い物を
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回答者: 女性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 真砂/ お惣菜コーナー

4.2
口コミ投稿日:2024年04月10日
企業カルチャー・社風:企業カルチャー・社風:挨拶を大事にしており、作業が大変な場
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回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2023年07月22日
企業カルチャー・社風:滋賀を中心に展開されている企業様であり、地元に密着している
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回答者: 女性/ サービスセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年06月12日
企業カルチャー・社風:パートでも通信教育の斡旋。修了すれば補助金が出ます。組織体
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年12月24日
企業カルチャー・社風:アットホームで働きやすいと思います組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ お惣菜加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ デリカ/

3.4
口コミ投稿日:2023年07月06日
組織体制・企業カルチャーの満足点:滋賀で知らない人なんていないのでは?というくら
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会を与えてくれる環境だと思います。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 食品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年09月13日
企業カルチャー・社風:比較的風通しの良い環境である。しかし、ルーチンワークが多い
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2024年03月18日
企業カルチャー・社風:社員さんをみていたが、部下が上司に提案するといったことはあ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年03月26日
企業カルチャー・社風:昔からの企業なので地域から愛されています。滋賀県の方はみん
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