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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月25日

企業カルチャー・社風:個人商店色が強く、やっている人しか詳細が分からないような仕

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月17日

企業カルチャー・社風:保守的なイメージである。革新的なこと挑戦的なイメージはない

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 係長

5.0

口コミ投稿日：2023年11月11日

企業カルチャー・社風:本社は穏やかな社風と感じた組織体制・コミュニケーション:技

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月28日

企業カルチャー・社風:昭和です。挑戦は基本的に個人です。組織体制・コミュニケーシ

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大阪府大阪市中央区内本町１丁目１－４ＦＵＪＩビル　８Ｆ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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2.9

新潟県長岡市東蔵王２丁目２－３４

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メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 展示部/ なし

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株式会社無印

3.7

東京都豊島区池袋２丁目４７－１１

メーカー・精密・医療機器

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:みんなで情報を共有することを大切にしていると思います。毎朝の... 続きを見る

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日本サーモスタット株式会社

3.1

東京都清瀬市中里６丁目５９－２

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:最初から大きな変革に挑戦することは難しいが、業務改善は毎年ノ... 続きを見る

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株式会社片岡製作所

2.9

京都府京都市南区

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】社員の残業時間の考え方が希薄だ。あくま... 続きを見る

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株式会社トプコン

3.2

東京都板橋区

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:風通しは悪い。トップダウンとボトムアップのバランスが悪く、な... 続きを見る

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フクダ電子株式会社

3.1

東京都文京区本郷３丁目３９－４

メーカー・精密・医療機器

回答者：女性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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古野電気株式会社

3.5

兵庫県西宮市

メーカー・精密・医療機器

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:一言でいうと真面目すぎて柔軟性がない。社員を大切にすることは... 続きを見る

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会社名	東京計装株式会社
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.tokyokeiso.co.jp/
所在地	東京都港区芝公園１丁目７－２４芝東宝ビル

従業員数	550名
設立年	1954年
資本金	99百万円
代表者	杉亮一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社島津製作所 3.6 口コミ(601件)
2		オリンパス株式会社 3.4 口コミ(1571件)
3		カシオ計算機株式会社 3.4 口コミ(979件)
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5		株式会社日立ハイテク 3.4 口コミ(512件)

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(3.3)	アズビル株式会社口コミ(810件) 平均年収（正社員） 552 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / FE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 一般社員企業カルチャー・社風:社内カンパニー制を敷いているが、各カンパニーでビジネス·やり... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / マーケティング / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:保守的。失敗しないことが大切のような雰囲気。組織体制・コミュ... (続きを見る)

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(3.3)	株式会社白寿生科学研究所口コミ(475件) 平均年収（正社員） 405 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / SV / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 主任企業カルチャー・社風:風通しは良い方かと。組織体制・コミュニケーション:色々意見は... (続きを見る)

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