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大和ハウス工業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 集合住宅事業部/ 一般職

2.7
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 37万円 0万円 200万円
年収 650万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:基本給は、1年ごとに少し上がります。車を購入する必要があります。社内規
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回答者: 男性/ クリエイティブプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:一般職30代、営業職、月の基本給は300,000円弱ほど。賞与の割合が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1300万円 81万円 0万円 325万円
年収 1300万円
月給(総額) 81万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 325万円
給与制度:昇給は、毎年4月に数千円あり、昇格次第では数万円あり、賞与が大きい20
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回答者: 男性/ 大和ハウス工業株式会社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:1年に一度、昇給のチャンスがあります。上司の評価によって、変わりますが
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回答者: 女性/ 建築施工管理・工事監理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 25万円 10万円 70万円
年収 480万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 70万円
給与制度:月収は高くない。交通費が給料としてみなされるため年収は多いが税金など高
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 一般職

5.0
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給料については業界の中でも高い方だと思います。他者と比較すると賞与が多
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:十分すぎる。インセンティブを導入しているので、20代で1000万近く稼
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建築/ 総合職

3.6
口コミ投稿日:2023年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 40万円 8万円 230万円
年収 800万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 230万円
給与制度:年次での昇給があるのである程度まではエスカレータ式で昇給ができる。G6
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列。各種福利厚生あり。月々の給料ははっきり言って少ない。ボーナス
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 33万円 8万円 200万円
年収 600万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 200万円
賞与:賞与は所属の事業部、支店の売上により大きく左右される。7月、12月に支給さ
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回答者: 男性/ 意匠設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 350万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 350万円
給与制度:業界全体から見ると比較的高い水準だと感じますが、年収に対する賞与の割合
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:とても多いわけでもなく、とても少ないわけでもなく、平均的な給料があると
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回答者: 男性/ 住宅営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 36万円 0万円 147万円
年収 590万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 147万円
給与制度:給与は国内でもトップクラスだと思う。ただよくも悪くも会社と心中しするつ
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回答者: 女性/ 集合住宅/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年収は同世代よりいただけていると思います。固定給は少ないですが、ボーナ
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:月給は並みか同業他社よりは高い印象だが、メインはやはりインセンティブ。
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回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建築系設計/ 一般職

3.1
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 8万円 230万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 230万円
給与制度:基本給が全然上がらず、いつまで経っても20万円台。残業代で稼ぐしかない
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年収は良い。特にボーナスが良い。頑張ったらその分自分の稼ぎが増える。手
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回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 住宅事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 2万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
モデル年収:毎年、3000〜10000円の間で昇給していく。基本給が高いので手当
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.6
口コミ投稿日:2023年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 37万円 8万円 250万円
年収 780万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 250万円
給与制度:お給料はこの歳では貰いすぎている感覚がある。もちろん営業なので契約をと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 22万円 0万円 160万円
年収 550万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:とにかく同世代に比べ給与はいい。ただ基本給がいいというわけではなく、イ
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回答者: 男性/ 建築事業部営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 46万円 9万円 100万円
年収 660万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は昇格時に同時に上がるのみ。賞与は仕事をしていれば年間200万円も
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 29万円 0万円 190万円
年収 540万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 190万円
給与制度:賞与は業界に中でも高いように感じる。所属支店の売上にもよるが黒字だと年
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:各種手当に関しては極めて良いと思う。マイカー手当てはハイブリッド車なら
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回答者: 女性/ 集合住宅営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 53万円 0万円 215万円
年収 860万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 215万円
給与制度:賞与は別の会社で働いている同年代と比べると良いが、基本的に個人業績と支
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回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 住宅事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 2万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
年収・給与の満足点:給与に関して、ベースが高いので概ね満足している。評価制度の関
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 23万円 0万円 164万円
年収 440万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 164万円
給与制度:基本給は普通だが、賞与が若いうちから貰える。評価制度:営業に関しては数
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回答者: 男性/ 工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
890万円 55万円 20万円 222万円
年収 890万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 222万円
給与制度:業界トップクラスだと思います。グループ会社の生命保険などもあり充実して
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 流通店舗事業部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1400万円 87万円 0万円 350万円
年収 1400万円
月給(総額) 87万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 350万円
給与制度:営業職は数字をとったらとっただけ販促手当がもらえる制度があるが、スーパ
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回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 住宅事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 2万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:昇給は年1回、評価は年2回。評価は自己の目標設定に対して自己評価
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回答者: 男性/ 住宅営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:基本給が少なくボーナスが多い給与形態。営業であれば自身で車を用意し、仕
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
920万円 45万円 0万円 380万円
年収 920万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 380万円
給与制度:給与に不満は無いですが、インセンティブが他社と比べるとかなり安いと思い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給は普通でボーナスがそこそこ貰える。ただなにもしていないような人も
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 45万円 10万円 280万円
年収 900万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 280万円
給与制度:借り上げ社宅が大きく、残業手当は1分単位で計算可能。評価制度:基本的に
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建築/ 一般職

3.9
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 35万円 0万円 280万円
年収 680万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 280万円
給与制度:年収については他社、同年代に比べて高いとは思う。昇給に関しては年に一度
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 流通工事課/ 課長

4.6
口コミ投稿日:2023年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 20万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 250万円
給与制度:同業他社と比較しても良い方。賞与は業務実績により変動が大きく、各支店毎
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