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セイコーエプソン株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】正社員はいつでも取れていた。かなり自
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回答者: 女性/ マニュアル制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月02日
女性の働きやすさ:産休育休制度が充実しているので、働きやすいと思います。育休明け
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:新しい工場でもあったので、キレイだった。特に、食堂は工場の食堂とは思え
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年10月04日
福利厚生:いまどき全面禁煙でないのには驚き。ニオイを職場に持ち込んで欲しくない。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年10月04日
勤務時間・休日休暇:特定の部署においては残業が常態化しており、中にはサービス残業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:多様な人々の価値を最大限活かしつつ、個人と組織の間の相乗効果
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若い人にも仕事を任せてくれるので非常にやりがいがあるどの年代の人でもや
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:社員を大切にしているので、福利厚生の制度は非常に充実しています。出産育
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:引き継ぎも7日間程度で短く、正社員同様の深い内容の仕事に加え、担当業務
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【時短勤務や在宅勤務などの働き方】介護が必要となった派遣社員は辞め
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回答者: 女性/ 健康相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
組織体制・コミュニケーション:派遣で本社にあまり出向くことはありませんが、いつで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【仕事の取り組み方】ほぼ個人商店状態。残業10時間程度ときいていても実
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:新しいプロジェクト部門で、自社が開発した脈拍測定器を使って、特定保健指
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】上司や先輩は指導も含め解らない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】大手企業なのですが長野県人の方々と
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 生産管理

2.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
女性の働きやすさ:普通。昔ながらの日経企業といった感じ。女性や子育ての方が働きや
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【自身の目標となる同僚・上司の有無】社内では自身の目標者はチ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:職員が持ち回りで清掃している箇所がある。机の上を綺麗にしないと注意
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ プリンター営業部

4.1
口コミ投稿日:2021年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。ギャップは特になかったです、研修も充実
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:工場で地味な感じをイメージしてましたが、明るく華
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【正社員との関わり】「派遣はこき使うもの」と思って派遣を見下す正社員多
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:やはり人間関係ですかね人間関係が良ければ多少職場環境が悪くても我慢
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
勤務時間・休日休暇:部署により残業の差が大きい。生産管理と品質保証は月マックスの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【派遣社員に与えられる責任・裁量】こうしろああしろと言うやり
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。男性が多いので大事にされている感じがしま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:窓が居室にはなく、閉塞感がある。広すぎて、居室にたどり着くまでかな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップはしやすいと
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回答者: 女性/ 健康相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方も多く、女性にとって働きやすい会社かと思います
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】電気図面、機械図
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:やはり人間関係ですかね。教える立場の人が上から目線ので教えてくるので
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についたアピールできるスキルについて】集団行動
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
オフィス環境:地元愛に溢れていて、地元の社員などには、とても親切だと思う。僕は、
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ プリンター営業部

4.1
口コミ投稿日:2021年06月10日
女性の働きやすさ:時短勤務や、育休制度も充実していて働きや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【一番やりがいを感じる点月の締めが無事終わった時。海外現地法人との英語
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回答者: 回答なし/ ---/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員/ ーーー

5.0
口コミ投稿日:2023年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分のスキルの無さを
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