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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ マネージャー

4.1

口コミ投稿日：2024年03月08日

成長・キャリア開発:若手から実力次第で大きな仕事に携わる事ができ、大きく成長でき

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月10日

成長・キャリア開発:自分から人を巻き込んでいかないと一向に仕事が進まない。仕事を

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年06月19日

成長・キャリア開発:業務で求められるレベルは高く成長できる環境ではあるが、長期的

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年12月02日

成長・キャリア開発:任せてもらえるのでスキルアップはできる。支援制度はあまり、充

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年11月18日

成長・キャリア開発:手をあげたり、やりたいといえば、やってみたら？と言ってくれた

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回答者：男性/ サポート/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 事業本部/ ﾏﾈｰｼﾞｬｰ

2.8

口コミ投稿日：2023年02月05日

成長・キャリア開発:技術の資格取得は積極的に推奨され、手当ての支給もあります。働

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回答者：男性/ ネットワーク機器の営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年03月14日

働きがい:大きな金額の案件を受注できたり、お客様から多くの引き合いをいただいた時

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月04日

成長・キャリア開発:見積作成の業務が多くて、他の会社に行ったときにこの会社でない

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月01日

成長・キャリア開発:資格取得における奨励金や参考図書購入補助など、利用できる制度

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回答者：男性/ グローバル推進/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年11月06日

成長・キャリア開発:研修制度はあるが、研修のクオリティは今一つ。　自分で本でも買

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回答者：女性/ 営業職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年07月05日

働きがい:NWを勉強したい人にとってはとても勉強になる環境。EUは大手が多く、大

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ EP/ MC

3.3

口コミ投稿日：2022年11月29日

成長・キャリア開発:充実した研修や資格取得手当など環境は良い。働きがい:社会のイ

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事業部

3.4

口コミ投稿日：2024年01月26日

成長・キャリア開発:資格取得奨励金がある。研修やセミナーもたくさんあるので自主的

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事業部

3.4

口コミ投稿日：2022年09月22日

成長・キャリア開発:資格手当あり。研修も都度開催。働きが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年01月24日

働きがい:お客様のITインフラを支えるため責任が重く、やりがいがあります。トラブ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年01月23日

働きがい:顧客は大手が多く、扱う金額が大きいためとてもやり甲斐がある。勉強会など

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年07月11日

成長・キャリア開発:当時は営業含め全員がシスコの資格を入社研修で取得した。その他

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月28日

成長・キャリア開発:営業は根性がつきます。技術は最先端の専門性の高い知識が得られ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年09月19日

成長・キャリア開発:営業力、技術力はとてもみにつくと思います。働きがい:数字をあ

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月06日

成長・キャリア開発:資格手当は充実して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：個人の営業である程度自由に仕事ができるので、やりがいはあると思う。ただ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新入社員はCCNAを営業、技術関係なく全員取得が義務付けられている。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：ネットワークインテグレーターとして業界では認知度も高く、お客様からの信

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：ネットワーク専業ではあるが、実際は幅広い提案が可能。若手にどんどん仕事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事に対して興味があれば、常にワクワクしながら考えられるし、チームで一

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：仕事を通じた成長としては、チームで仕事に取り組んでいると、仕

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗は許されますが、必ずリカバリーは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】移動はあります。職種

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】中途入社は即戦力で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】会社の認定

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】ありますが、開催は年に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】親身になってくれる人はい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】あります。仕掛案件で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】社内研修など、年に必ず受け

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員による自主的な勉強会について】各メーカーにパスを持って

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会社名	ネットワンシステムズ株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.netone.co.jp
所在地	東京都千代田区丸の内２丁目７－２ＪＰタワー　２４Ｆ

従業員数	2010名
連結従業員数	2449名
設立年	1988年
資本金	12279百万円
代表者	荒井透
決算月	3月
上場年	1996年
平均年収	779万円
平均年齢	39.8歳
※ 一部、四季報データ参照

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