Item: 名古屋製酪株式会社
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Author: 男性 / 営業系（営業、MR、営業企画 他） / 退職済み / 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】新規契約、また難しいお客様

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感を感じるとき】ノルマ達成した時はもちろんですが、お店が無事オー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【表彰や賞賛を受ける機会】ずば抜けて成績が良ければ、所長が報告をして社

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】ノルマを達成していないと、帰

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】感じます。先輩社員がたまに

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員による自主的な勉強会について】月一回、交通安全の講習会

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】特にありま

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：【周囲からのサポート】育児休暇が10年前よりとりやすくなり、女子社員

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：【周囲からのサポート】復帰後は時短勤務にするひとが少なく、いきなりフ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：基本的は配達が主な業務となるため、体力はつく。朝6時に出社し

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口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：配達件数が尋常でないほど多く、まったく休憩を取らなくても定時には100

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口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事のやりがい】嫌と言うほど体を動かすので、動いていることが好きな人

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口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる】体力はいやでもつきます。ちゃんと乗り切れ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：製造課では一人でラインの管理をするので責任をもって自分が作ってると実感

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【仕事の厳しさ】製造部では部署によって勤務時間がバラバラで各週で早番６

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】資格支援制度があるので食品関係の資格

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】部署によって流れ作業を見ているだ

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口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる】設備のトラブル修理をしているとだんだんわ

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】低い。完全な年功序列で、上、特に創

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】女性にがんがん働かせる風土で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】とにかくトップダウンで会長の意向が一番な

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】トップダウンの会社なので、それを実現するというい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の協力】社員同士は仲良く、サポートしあう環境だったと思います

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チーム、個人両方重視する環境でした。毎月の目

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】人との接し方や契約時の嬉しさが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】年齢関係なしに思ったことをなんでも言い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いました。プライベートの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】個人での成果重視でした。目標

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】部署は1つだけだったので

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】年の差関係なしに思うことはちゃんと言え

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】重視しない。夜中12時前後ま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】いきづまった時はみんながサポートしてくれるから良い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】進められる。営業は、すべて自分のやる気次

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】環境です。色んな仕事している人

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】成長出来る環境です。人との接し方

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成長・キャリア開発:商品を売る、魅せ方、お客様が買おうと思ってもらえるようなお勧... 続きを見る

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会社名	名古屋製酪株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	http://www.sujahta.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市天白区

従業員数	1050名
設立年	1952年
資本金	100百万円
代表者	日比治雄
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1048件)
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