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株式会社サマンサタバサジャパンリミテッドの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月12日
企業カルチャー・社風:社長のトップダウン型で、すべての決済が社長経由であり、対面
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サマンサタバサプチチョイス ルミネエスト 店

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
企業カルチャー・社風:昔からのイズムを大切にする傾向があり、アナログなところも多
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月24日
組織体制・コミュニケーション:社員同士はとても仲が良くて働きやすい環境があります
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月12日
企業カルチャー・社風:創業者の意向が強い社風でした。若い人材も意見を言いやすい社
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月14日
組織体制・コミュニケーション:全体的に体育会系。上下関係はしっかりしているためマ
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月15日
企業カルチャー・社風:社風は体育会系な印象が強い。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ 一般スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
組織体制・コミュニケーション:店舗にもよるが、スタッフ間でのコミュニケーションは
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回答者: 回答なし/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月14日
組織体制・コミュニケーション:女性同士の会社なので、仲のいいところはプライベート
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2021年06月22日
企業カルチャー・社風:体育会系の一言に
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月16日
企業カルチャー・社風:体育会系の為、上下関係はしっかりしている。しかし、先輩のた
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年09月09日
企業カルチャー・社風:学生気分が抜けない人が多かった。社内イベントが多く強制参加
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回答者: 女性/  販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月04日
企業カルチャー・社風:みんなで頑張ろうという協力意識があります。頑張っている人ほ
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月12日
企業カルチャー・社風:風通しの良い社風だと聞いていましたが、主体性を持ってアイデ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月06日
企業カルチャー・社風:体育会系。社長が代わり、きちんと現場の人や商品や環境を大事
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
企業カルチャー・社風:楽しい会社だったとは思いますが、かなり体育会系のところがあ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月12日
企業カルチャー・社風:活気があり、みんなサマンサが大好きで女の子らしい組織体制・
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月23日
組織体制・コミュニケーション:上司とハグしたり、海外的なコミュニケーションがあっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
企業文化・社風・組織体制:日本一楽しい会社、日本発世界ブランドを掲げていますが、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
企業文化・社風・組織体制:販売員が一番頑張っている。と評価してくれるのは、有難い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
企業理念の浸透:会社の企業理念に良い報酬とあるが全く良い報酬など無い給料は店長レ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:店舗や店長によって環境が全く違う。数値や売上を第一に考
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:全体的に、明るく元気でコミュニケーション能力の高い方が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月09日
企業理念の浸透:感謝と尊敬、感じて考えて行動する、等の社訓があるが本社内での浸透
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:役職を問わずにチャレンジしたい新事業などに手を上げやす
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:自らコミュニケーションを取れないと、周りに馴染めない事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
企業文化・社風・組織体制:同期や店舗内でのコミュニケーションを取る為信頼できる仲
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月09日
企業文化・社風・組織体制:スピード感のある風通しの良い社風を売りにしているが、販
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
企業文化・社風・組織体制:すぐに上に筒抜けになります。風通しが良いです!ミーティ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
企業文化・社風・組織体制:職場の先輩や後輩とも密に仲良くなれる職場です。ビジネス
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部門/ 部長

2.4
口コミ投稿日:2022年12月20日
企業カルチャー・社風:社歴の長い人間に権限も情報も集中する組織。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月25日
企業カルチャー・社風:お祭り大好き企業。サークル活動の延長のようなのもの。年に複
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回答者: 男性/ デジタルマーケティング/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルEコマース課

1.9
口コミ投稿日:2022年05月31日
企業カルチャー・社風:朝礼は、全員で、社訓を、絶叫します。しかも、担当制で、約2
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月16日
企業カルチャー・社風:ロープレが怖い。客がいない時は基本ロープレをするが客側にな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月27日
企業カルチャー・社風:どちらかと言うと体育会系なノリです。組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】早番や遅番などはあるが早番の作業が
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