回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 800万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 800万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
３５歳ぐらいになると、年俸制になる（そこまでの評価結果によって年俸制の等級に上がるかどうかが決まる）。年１回の昇給・降級（評価結果による）、賞与もある（評価結果により、上下する）。
評価制度:
成果主義の評価制度。成果と行動で評価される。
３５歳ぐらいになると、年俸制になる（そこまでの評価結果によって年俸制の等級に上がるかどうかが決まる）。年１回の昇給・降級（評価結果による）、賞与もある（評価結果により、上下する）。
評価制度:
成果主義の評価制度。成果と行動で評価される。