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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【社員の成長に向けた支援の...続きを見る（全54文字）
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教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】積極的ではない。  「資格取得支援」「頻繁に研修」はなかった。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【入社後の教育・研修の充実...続きを見る（全51文字）
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教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】COBOLの基礎研修だけは受けさせてもらったと記憶している。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【業種や職種ならで...続きを見る（全48文字）
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成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】他社に常駐だったため全て他社依存
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【業務の効率化を求...続きを見る（全43文字）
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成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】他社に常駐だったため全て他社依存
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【PCや語学などの...続きを見る（全43文字）
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成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】他社に常駐だったため全て他社依存
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口コミ投稿日：2015年10月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日：2015年10月20日
成長・キャリア開発：誰にでもできる仕事...続きを見る（全112文字）
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成長・キャリア開発：誰にでもできる仕事内容のため、成長を実感することはない。また、対応についても、予め決められたものがあり、親会社に一つ一つ指示を仰いでいるため、自分で考えるということもなく成長したと感じたことは今までない。
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口コミ投稿日：2015年10月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日：2015年10月20日
教育・研修：そこまで研修期間がなく、割...続きを見る（全107文字）
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教育・研修：そこまで研修期間がなく、割りと早めに一人で仕事することになるが、必ず横にフォローをしてくれる先輩を配置してくれ、何かあれば聞ける状況をつくってもらえている。また、質問しやすい環境でもあるため、良いと思う
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