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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

1.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：イートインスペースがある場合、その場でお客様に食べてもらえるので、反応

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：お客さんに美味しいといわれるのがやりがいになっていました。しかし油がよ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：お付合いする人や物件、契約内容は様々で１つとして同じものはな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

1.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：人件費の問題で、一人で店を営業しなければならない事も多々ある

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】厳しく叱って、優しく指導する。今後同じようなミ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】上司が決めてますね。その日の決めた目標

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】月二回ぐらいです。過去と現在の数字を見比べ、もっと良い

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】少ないですね。たまに合同会議を行われて、お

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】個人の裁量はとても大きいです。一人一人違うパフォ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームですね、みんなの力を合わせて目標を次々

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：ほぼ同じ業務の繰り返しで、毎日毎日アイスを作り提供するだけ。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：お客様に喜んでもらうという目標を、仲間で持ってできるので、かなりやりが

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月19日

働きがい：お客様との接し方や製造等はじめてのアルバイト先でたくさんの経験をし、信

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：個人の能力より商品を販売する事よりもお客様にいかに楽しんでい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】他部署があるほど、人数が多くないので関係性

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】若手が多いので基本ノリは軽い人が多いの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】社長は若い人なので、若い人の意見や考えで店舗などに

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】基本はチームで行う作業ですが、1人になる場合

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容ではありますが、信用性っていう部分でけっこ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】接客業なので、コミュニケーション能力

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】早いです。逆に改善部分や、変更した部分

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】上司がみんな若手なので、基本若くても意見な

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】会議って会議はあまりないように思います。連絡、通達がほ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】大枠は上司が決定しますが、細かい内容は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】けっこう大きいと思います。仕事を覚えの早い人はど

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：ある程度仕事を任せてもらえていた。その当時アルバイトであったことから考

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月給：21万9000円　～　23万7000円東京都東京都中央区新富1丁目9-6ザ・パークレックス新富町4・5F

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正社員

月給：21万9000円　～　23万7000円東京都東京都中央区新富1丁目9-6ザ・パークレックス新富町4・5F

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正社員

月給：21万9000円　～　23万7000円東京都東京都中央区新富1丁目9-6ザ・パークレックス新富町4・5F

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正社員

月給：21万9000円　～　23万7000円東京都東京都中央区新富1丁目9-6ザ・パークレックス新富町4・5F

会社名	株式会社ホットランド
業界	飲食・フード（外食）
URL	https://www.hotland.co.jp/
所在地	東京都中央区新富１丁目９－６ザ・パークレックス新富町　４Ｆ、５Ｆ

従業員数	343名
連結従業員数	607名
設立年	1991年
資本金	3294百万円
代表者	佐瀬守男
決算月	12月
上場年	2014年
平均年収	515万円
平均年齢	34.9歳
※ 一部、四季報データ参照

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