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大橋エアシステム株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 工務部

2.9
口コミ投稿日:2022年01月19日
企業カルチャー・社風:
若手の活気があり、ベテラン勢もワンマンで仕事をするのではなく、意見を言いやすい。

組織体制・コミュニケーション:
テレビ会議で各支店との交流がある。
また、年に何回か出された課題にたいしての発表会がある。

ダイバーシティ・多様性:
特徴的なところはない。

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