回答者： 女性/ 現場作業員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 生産科
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 281万円 | 23万円 | 3万円 | 0万円 |
| 年収 | 281万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
手当はかなり充実していると思います。
給与もグレードがあり、かなり細かく分けられています。詳しいことは分からないのですが、
昇給の時にグレードが上がると思われます。
賞与は2回あり、どちらとも2ヶ月分です。
評価制度:
年に2回個人重点課題があり、
各々で課題を決めます。
その課題を目標に成長していくので
やりがいがあります。
実力主義かと言われればそうですが、
定期的に会議があり方針を現状にそって
変えていくので成長スピードは早いと思います。
手当はかなり充実していると思います。
給与もグレードがあり、かなり細かく分けられています。詳しいことは分からないのですが、
昇給の時にグレードが上がると思われます。
賞与は2回あり、どちらとも2ヶ月分です。
評価制度:
年に2回個人重点課題があり、
各々で課題を決めます。
その課題を目標に成長していくので
やりがいがあります。
実力主義かと言われればそうですが、
定期的に会議があり方針を現状にそって
変えていくので成長スピードは早いと思います。