3.2

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株式会社ピアーサーティーの平均年収は412万円、年収範囲は250～650万円です（23人の正社員の回答）。

株式会社ピアーサーティーで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを25件掲載中。

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株式会社ピアーサーティーの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
412万円	250~650万円	23人

（平均年齢34.0歳）

回答者の平均年収	412万円
回答者の年収範囲	250~650万円
回答者数	23人

（平均年齢34.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	650万円（平均年齢49.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	379万円（平均年齢32.1歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	360万円	400万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ピアーサーティーの口コミを探す

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回答者：男性/ 飲食店/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年11月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	--万円	--万円	--万円

年収	480万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：各種手当はしっかりしています。飲食店にしては珍しく残業代も全額支給とな

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回答者：男性/ 　飲食物給仕従事者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年11月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：住宅補助や社宅制度、家族手当て、役職手当、社員割引、制服貸与、交通費支

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回答者：女性/ 飲食/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年08月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	24万円	0万円	10万円

年収	320万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:賞与はコロナ禍でも出ました。けど残業代が全くつかなかったため特に嬉しく

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回答者：女性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ご飯代が支給されてるので、食費がかかることは一切なくいいところ。賞与は

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回答者：女性/ 飲食/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	24万円	0万円	10万円

年収	320万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:食事手当があります。残業代は制度上存在はしていますが、付けられる雰囲気

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】半期ごとに上司の評価、社員なら店長、店長

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 役職なし

3.3

口コミ投稿日：2020年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	--万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	60万円

給与制度:年次昇給はほぼなし。出世した時は昇給した。ボーナスは年2回出る。評価制

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：飲食業界の中では給与、ボーナス共に悪くなく、休みは他と比べると少ないが

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：数字で全て判断される。当然なのですが、他の競合店などの状況は完全に無視

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：エリアや面接する人の権限次第で給与の元々の設定が異なる。そもそも評価基

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：担当している店が利益さえ出していればボーナスは良いらしい。また他の店に

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他店に行くと付く手当てや、店長になってからはその店の業績によるボーナス

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：色々な上司からの評価を頂きたい。担当が一人ではなく複数いた方が、複数の

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：福利厚生はしっかりしてますが、給与の殆どが各種手当で補われているため、

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は直属のスーパーバイザーからの評価と毎月の損益から出る利益から算出

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事部というのはなく、スーパーバイザー(SV)が評価しますが、そのSV

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：まず、社宅が出ますので、家賃が必要ありません。また、食事補助制度があり

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回答者：女性/ 飲食店/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.6

口コミ投稿日：2023年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
70万円	4万円	0万円	0万円

年収	70万円
月給（総額）	4万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給制度はあるものの、なかなか上がらない。評価制度:昇進は割とすぐ。ア

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回答者：男性/ キッチンスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
190万円	17万円	0万円	0万円

年収	190万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:社員さんになると個々の頑張り次第で昇給、昇格を目指せる環境だと感じまし

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回答者：女性/ 飲食業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.7

口コミ投稿日：2022年12月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	--万円	--万円	--万円

年収	100万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:大型商業施設の中にあることが多い為、土日祝日は恐ろしい忙しさでした。時

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回答者：女性/ アルバイト/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2020年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	--万円	--万円	--万円

年収	100万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:アルバイトなので基本的には差がないがキッチン・ホールの両方ができる人は

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2022年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
60万円	3万円	0万円	15万円

年収	60万円
月給（総額）	3万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

評価制度:アルバイトは基本昇給はなく高校生だったのもあり、どれだけ仕事ができよう

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：あまり良くありません。店の人手が足りず、時間外に働いたとしてもその分を

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ビルのテナントに入っているのですが、周りにくらべて時給は高いほうです。

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株式会社ピアーサーティーの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年06月11日

福利厚生:住宅手当、退職金など福利厚生はしっかりします。ただ食事代は給料から引か

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回答者：男性/ 飲食店/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年11月02日

福利厚生：退職金、家族手当、住宅補助（社宅もあり）食事補助、等あります。他にも、

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会社名	株式会社ピアーサーティー
業界	その他（その他）
URL	http://www.pierthirty.co.jp
所在地	岡山県倉敷市宮前418-3

従業員数	73名
設立年	1986年
資本金	60百万円
代表者	髙橋章之
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ピアーサーティーの平均年収は412万円、年収範囲は250～650万円です（23人の正社員の回答）。

株式会社ピアーサーティーで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを25件掲載中。

1		三井物産株式会社 3.8 口コミ(1112件)
2		株式会社ベルパーク 3.6 口コミ(2115件)
3		双日株式会社 3.6 口コミ(649件)
4		住友商事株式会社 3.6 口コミ(544件)
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社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給は結構致します待遇はいい方だと思います... (続きを見る)

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	650万円（平均年齢49.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	379万円（平均年齢32.1歳）

株式会社ピアーサーティーの年収・給与

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