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株式会社ヤザワコーポレーションの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月12日
女性の働きやすさ:
女性従業員の数は多く、肩身が狭いということはありませんでした。子育て中の方も多く在籍していました。

当日突発休にも比較的寛大だったと思います。私も子供の都合で遅刻や欠勤が多くなってしまいましたが、それについて注意を受けたことはありませんでした。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用について、現在管理職は男性がほぼ100%休みは
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回答者: 男性/ 施設/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
女性の働きやすさ:女性にとってはかなり働きやすい環境だと思います。有給の取りやす
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職はあま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月02日
女性の働きやすさ:女性は基本事務員かバックオフィス系が多い。営業
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月22日
女性の働きやすさ:女性の役職者はいないが、特に不公平なこと
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回答者: 男性/ 管理者/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 物流倉庫

1.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:部署によりますが、本社では管理職登
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月10日
女性の働きやすさ:育休産休、また有給などお休みが取りやすい環境です。全社員年に1
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年01月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職が極端に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月31日
女性の活躍・女性管理職:事務ではどちらかというと女性が勝っています。かなり上の立
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月31日
女性の働きやすさ:産休はもちろんのこと、子供の急なハプニングでもとても休みやすい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月11日
女性の働きやすさ:お給料は低いですが、産休を取って戻ってまた働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:女性が働いてる環境としては最悪。女性ならではの色々な事情は棚上
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月27日
女性の働きやすさ:のびのびと働いている女性がいるイメージです。数はおおくありませ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
女性の働きやすさ:契約社員の女性は比較的働きやすいと思います。産休・育休も問題な
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