回答者： 男性/ 株式会社浜名ワークス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
私は高卒で工場内現場勤務です。勤続8年で年収360万くらいです。とても少ないです。
基本給は中小企業の工場としては普通くらいの額だと思います。
ボーナスは基本給の平均5ヶ月分で中小企業の工場としては少し多いと思います。
昇給に関しては先輩から聞いた話によると20代の間は5000円以上上がったりしますが、30代になるとかなり昇給の金額が下がるらしいです。
手当は基本的に通勤手当と資格手当のみです。
資格手当に関しては資格の内容関係なしに基本的には資格1つにつき100円です。
あとは配偶者が入れば家族手当、役職が付いていれば役職手当が貰えます。
評価制度:
数年前から等級制度というの物に変わりました。
私は高卒で工場内現場勤務です。勤続8年で年収360万くらいです。とても少ないです。
基本給は中小企業の工場としては普通くらいの額だと思います。
ボーナスは基本給の平均5ヶ月分で中小企業の工場としては少し多いと思います。
昇給に関しては先輩から聞いた話によると20代の間は5000円以上上がったりしますが、30代になるとかなり昇給の金額が下がるらしいです。
手当は基本的に通勤手当と資格手当のみです。
資格手当に関しては資格の内容関係なしに基本的には資格1つにつき100円です。
あとは配偶者が入れば家族手当、役職が付いていれば役職手当が貰えます。
評価制度:
数年前から等級制度というの物に変わりました。
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回答者： 男性/ 設計開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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