同じ業界の企業の口コミ
3.1
大阪府堺市西区浜寺諏訪森町西1丁7
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:トヨタがベトナムと深い関係があり、近年ベトナム人のエンジニア...
続きを見る
2.9
愛知県名古屋市昭和区ATグループ本社南館
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:伝統を重んじて、同業他社で業績1位を維持したいという気持ちが...
続きを見る
2.9
神奈川県横浜市中区長者町9丁目176
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】責任のある仕事を任せて貰える、立場や...
続きを見る
2.7
大阪府大阪市福島区福島1丁目4-26太陽ビル
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】職場の従業員同士は仲良く個人的なお付き合いも...
続きを見る
2.9
東京都東大和市高木3丁目436
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ カーライフアドバイザー
企業カルチャー・社風:風通しの良い社風とは言い難く、いい意味でも悪い意味でもオーナ...
続きを見る
2.9
神奈川県横浜市神奈川区
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】先輩のお客さんを後輩が接客することが多...
続きを見る
3.0
愛知県名古屋市千種区吹上1丁目4-1
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系ですが、そこに楽しさを覚え働いてるかたも多くいます。...
続きを見る
2.7
東京都青梅市新町9丁目2013-1
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【役職者が改善すべき点】改善しようがない社風。責任と役職のバ...
続きを見る
3.9
東京都渋谷区幡ヶ谷2-21-4
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:スピード感がどこよりも早いところです。誰でも改善の為の意見を...
続きを見る
2.8
愛知県名古屋市瑞穂区
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長が変わるたびに方針がかわる。ダイバーシティ・多様性:新卒...
続きを見る
トヨタカローラ秋田株式会社のカテゴリ別口コミ(12件)
トヨタカローラ秋田株式会社の回答者別口コミ(5人)
- 車両登録担当 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年04月05日
- 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年04月19日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
3.5
最新の回答:2015年08月01日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2007年時点の情報
最新の回答:2018年03月30日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2000年時点の情報
3.6
最新の回答:2015年08月01日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
トヨタカローラ秋田株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 車両登録担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
北東北ナンバーワン企業を目指して日々奮闘中です
組織体制・コミュニケーション:
店舗は基本的にコミュニケーションがとりやすく、本部は仕事柄すくないかもしれません。
ダイバーシティ・多様性:
障害者採用もありです。