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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年07月17日

成長・キャリア開発:キャリアアップを希望する人はなかなか厳しい若い人は直ぐに辞め

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年12月17日

成長・キャリア開発:常に人手不足で資格保持者であれば1年目の保育士や、看護師も担

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回答者：男性/ 訪問介護/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 介護スタッフ

2.2

口コミ投稿日：2023年11月02日

成長・キャリア開発:確か資格取得に関しては一部会社負担だったと思います。研修や介

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回答者：女性/ 病院受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年12月08日

成長・キャリア開発:勤務先によるため、医療事務の実務経験として今後活きるかどうか

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生活相談員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月18日

成長・キャリア開発:人が居ないと役職はもらえるので、潰れなければ成長出来ると思い

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年05月31日

成長・キャリア開発:研修等は沢山あるので、専門知識を学べる機会はたくさんあると思

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回答者：女性/ ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.2

口コミ投稿日：2024年03月04日

成長・キャリア開発:難しい仕事等ありますが、必ず研修はしてくださります。資格取得

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回答者：女性/ 医療事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月21日

成長・キャリア開発:手当ではないが、資格があれば時給が上がる。働きがい:患者様に

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回答者：女性/ 介護業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2023年08月31日

仕事を通して身につくスキル:介護スキルキャリアへの影響:実生活でも使える、対人介

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回答者：女性/ 介護業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2023年08月31日

働きがいを感じるポイント:利用者さんから明るい笑顔、笑い声が聞かれた時にいい手助

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回答者：女性/ 介護事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.6

口コミ投稿日：2022年10月22日

成長・キャリア開発:勤務条件付きで、資格は無料、割引きで受講で出来ます。研修は、

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回答者：女性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ ヘルスケア

1.8

口コミ投稿日：2022年02月15日

成長・キャリア開発:介護保険や障害者自立支援の制度や仕組みに精通することができ、

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回答者：女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

1.6

口コミ投稿日：2022年04月18日

成長・キャリア開発:ニチイの資格や、ニチイの独自のテストをうけて受かれば、昇進で

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回答者：男性/ 介護職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2023年04月22日

成長・キャリア開発:きちんとOJT期間が設けられる。自社スクールでの資格取得支援

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回答者：回答なし/ パート/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.2

口コミ投稿日：2023年08月27日

働きがい:全く無し。ここでは成長出来ないと判断した為退職そもそも、仕事が出来ない

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回答者：女性/ 医療事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2022年11月23日

成長・キャリア開発:入社したのがあまりにも昔のため、その頃は研修制度が無く、いき

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回答者：女性/ 外来受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1

口コミ投稿日：2022年12月07日

成長・キャリア開発:配属先が会計でなければ、潰しのきかない仕事だなと思います働き

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回答者：男性/ デイサービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2022年03月25日

成長・キャリア開発:実務経験がつめる。働きがい:医療の現場に足りないきちんと評価

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回答者：男性/ ケアスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月17日

成長・キャリア開発:資格取得手当あり。しかし給与明細が不明瞭で資格手当の欄も0円

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2022年10月08日

成長・キャリア開発:正社員の研修は多い。働きがい:拠点にもよるが、少人数の保育園

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回答者：女性/ 在宅介護/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ ヘルスケア課/ 一般

2.2

口コミ投稿日：2022年06月20日

成長・キャリア開発:会社で資格は取れました。ただ教育にかかった受講料などは職安へ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月09日

成長・キャリア開発:キャリアアップのための資格取得の制度がある。資格を取ると手当

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回答者：女性/ 訪問介護/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年03月10日

成長・キャリア開発:介護業界なので団塊の世代から、第二次ベビーブーム世代が終わる

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回答者：女性/ 介護/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2022年09月02日

成長・キャリア開発:介護福祉士実務者研修取得後、サービス提供責任者になりました。

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回答者：女性/ 派遣スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2021年08月29日

成長・キャリア開発:いろいろな制度があるようですが、実際に利用する社員がどのくら

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回答者：女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月14日

成長・キャリア開発:経験を積めば、介護士として知識技術の向上は図れます。キャリア

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回答者：女性/ 登録ヘルパー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2022年09月09日

成長・キャリア開発:定期的に研修が行われており、介護技術に自信がないときに相談し

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回答者：女性/ 医療事務、医療秘書/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

1.0

口コミ投稿日：2023年05月20日

成長・キャリア開発:年間８時間以上の研修が義務付けられているとかで終業後に１回２

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回答者：女性/ クラーク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.3

口コミ投稿日：2021年10月25日

成長・キャリア開発:医療の知識は得られると思う。医師、看護師と人により仕事の仕方

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回答者：女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 医療関連課/ チーフスタッフ

1.6

口コミ投稿日：2024年02月10日

成長・キャリア開発:キャリア的な成長はほぼない。資格がなくても構わない職種である

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回答者：女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 病院

1.6

口コミ投稿日：2024年03月22日

成長・キャリア開発:会社で斡旋している資格があり、少し安く受講できる。研修はある

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回答者：男性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 保育課/ 主任

2.6

口コミ投稿日：2023年01月24日

成長・キャリア開発:社内研修はほとんどありません。資格所得による手当も聞いたこと

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月18日

成長・キャリア開発:実務者研修などの手当はなし。働きがい:イベントの企画など、普

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回答者：男性/ 介護職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年06月07日

成長・キャリア開発:介護福祉士の手当があります。研修は、ありますが内容は薄いです

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回答者：女性/ 医療事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年01月16日

成長・キャリア開発:資格取ったら手当は増えた。研修も本部であったがただ書類を読む

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会社名	株式会社ニチイ学館
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://www.nichiigakkan.co.jp/company/about.html
所在地	東京都千代田区神田駿河台４丁目６番地

従業員数	34076名
連結従業員数	37179名
設立年	1973年
資本金	11933百万円
代表者	森信介
決算月	3月
上場年	1995年
平均年収	404万円
平均年齢	42.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(805件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7154件)

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