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株式会社マイナビのクリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー他)職種の社員の口コミ

回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Web関連/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
女性の働きやすさ:非常に働きやすいです。仕事内容的には活躍しやすい上に産休等の流
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Web関連/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
多様な働き方支援:リモートワークは30%程。最大50%のようだが、殆どの部署は3
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回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンテンツメディア事業部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月19日
事業の弱み:リクルートの後追いビジネスしかやってないところ。どの領域でも所詮二番
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口コミ投稿日:2023年12月19日

回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンテンツメディア事業部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 13万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 13万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給、賞与は基本的には年次、役職に応
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回答者: 女性/ 制作職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月27日
女性の働きやすさ:女性管理職・育児中社員もたく
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:まだまだ営業
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月03日
女性の働きやすさ:育休や管理職等用などされて
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回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンテンツメディア事業部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月19日
働きがい:個人の裁量はあるので、成長はでき
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月25日
成長・キャリア開発:研修は定期的に行われて
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月25日
女性の働きやすさ:育休・産休は取得しやすい
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回答者: 回答なし/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月08日
女性の働きやすさ:男女の差は特に感じ
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月13日
勤務時間・休日休暇:ようやくリモートワークも正式に制度化され、最大50パーセント
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
福利厚生:通勤手当は、月50%出社が正式決定した今、出社毎に支払われるシステムに
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口コミ投稿日:2022年07月24日

回答者: 女性/ WEBディレクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:基本給が低く設定されていることから、残業をしてカバーするというスタイル
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月13日
女性の働きやすさ:最近は、ワーキングマザーも増え、ようやく制度面も整ってきた印象
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口コミ投稿日:2022年07月13日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 41万円 0万円 165万円
年収 660万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 165万円
給与制度:20代のうちは、ある程度満足できる給与がもらえる印象はある。とくに営業
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回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月16日
福利厚生:福利厚生についてはあまり利用していないのでよくわかりませんオフィス環境
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月03日
多様な働き方支援:2022年4月よりリモートワーク解禁コロナ禍においてリモートワ
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
働きがい:職種は変えずに転職しましたが、古い社風や企業体質が残っているため、ベン
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ hrシステム

2.8
口コミ投稿日:2022年04月28日
成長・キャリア開発:働きがいはあると思います。働きがい:事業部門とやりとりをして
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回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月16日
成長・キャリア開発:様々なセミナー受講チャンスがある働きがい:頑張ったら頑張った
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口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 10万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:頑張っている社員に対して、よく適切に評価される評価制度:相応に適正に行
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
企業カルチャー・社風:新しい挑戦に寛容とは言えない環境といえます。やはりリスクヘ
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月25日
企業カルチャー・社風:稼ぎたいなどガツガツした人には向いている。売上至上主義なの
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口コミ投稿日:2022年04月28日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ hrシステム

2.8
口コミ投稿日:2022年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給は10段階くらいあり、4月に昇格します。評価制
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回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月14日
企業カルチャー・社風:特徴として、中途比率が高い。事業部の独自性が強いことも相ま
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
女性の働きやすさ:比較的、有給などは取得しやすいです。昇進すれば、少し自由度も上
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月25日
女性の働きやすさ:女性管理職が多い。部長や営業所長は少ないが売上をしっかり上げて
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ hrシステム

2.8
口コミ投稿日:2022年04月28日
福利厚生:退職金制度がありますオフィス環境:会議
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回答者: 女性/ WEBディレクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職が当たり前のようにいることから、男性女性の隔たりは
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月25日
福利厚生:スポーツジムの福利厚生があったが、コロナの影響でなくなった。寮は新卒の
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月22日
福利厚生:1人暮らし(世帯主)だと居住地に応じて地域手当が出る。家賃補助は数千円
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ hrシステム

2.8
口コミ投稿日:2022年04月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:年収が提示された金額を上回っ
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 紹介事業

3.8
口コミ投稿日:2022年10月24日
女性の働きやすさ:女性が多く、産休育休を取りやすくしよう
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
多様な働き方支援:月50%出社が正式決定し
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