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株式会社レンタルのニッケンの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社レンタルのニッケンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを744件掲載中。ライトハウスは、株式会社レンタルのニッケンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月24日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会なし、風通し普通。組織体制・コミュニケーション

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2022年09月17日

企業カルチャー・社風:漏れる程仕事が溢れかえる環境なので挑戦しなくても自然と仕事

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月22日

組織体制・コミュニケーション:部署によっては良好なコミュニケーションが行われてい

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月29日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はない。前例を踏襲する、慣例に従うという方針。

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月29日

企業カルチャー・社風:男性主導。女性はサポート、という意識を都度感じる。前例を踏

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年01月06日

企業カルチャー・社風:地域によって、風通しのよさは違います。凄く働きやすいところ

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年10月30日

企業カルチャー・社風:三菱商事に右に倣え、とにかくお堅い。融通が効かない。組織体

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年09月25日

企業カルチャー・社風:年功序列が強い。ある一定の地域出身者が強いという風土が強く

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業所/ 営業

2.3

口コミ投稿日：2024年04月16日

組織体制・コミュニケーション:上司でも、できる上司と年功序列で上がったできない上

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年05月24日

組織体制・コミュニケーション:基本的に話がしやすい環境だと思いますが、上に行けば

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 練馬営業所/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2020年11月08日

企業カルチャー・社風:社風としては、ビジネスネーム、さんさん運動など他社にはない

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年11月12日

企業カルチャー・社風:よくわからない組織体制・コミュニケーション:社内サークル等

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

企業文化・社風・組織体制：社員数が3000人近くいるので性格も様々。ただ、比較的

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩は取れません。事務員は別室でゆ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2018年02月18日

企業文化・社風・組織体制：法令遵守の姿勢はしっかりしている。個別商談に始まり様々

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】真面目な責任感ある社員は、ほとんど

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】どんな会社どんな組織では、長

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：配属先によって左右されます。人間関係なのでそこは合う合

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】両極だ。働かないで休憩ばっかりして

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：誰へのアピールなのか、親の仇と言わんばかりにネチネチと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】長く働いていける環境ではない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

企業文化・社風・組織体制：営業所にもよるけれど、仲のいいところは独自に食事会をし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】定休日以外の交代休を取る際にまと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】営業所や上司によるところが大き

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

企業文化・社風・組織体制：営業所によっては仲良しグループが学生のノリと変わらない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】地域貢献などに積極的に参加する営業所もあ

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回答者：男性/ 支社/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 支社/ 主任

1.9

口コミ投稿日：2024年04月08日

企業カルチャー・社風:かなり内向き。市場、同業他社などが

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月給：24万円　～　27万8000円愛知県名古屋市中区丸の内２－１８－２５丸の内ＫＳビル９階

会社名	株式会社レンタルのニッケン
業界	サービス（物品レンタル）
URL	https://www.rental.co.jp
所在地	東京都千代田区永田町２丁目１４－２山王グランドビル

従業員数	2164名
設立年	1967年
資本金	1225百万円
代表者	南岡正剛
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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