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日本高周波鋼業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
501万円300~900万円16

(平均年齢34.9歳)

回答者の平均年収501万円
回答者の年収範囲300~900万円
回答者数16

(平均年齢34.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
507万円
(平均年齢39.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
625万円
(平均年齢41.3歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
430万円
(平均年齢29.2歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
600万円
(平均年齢46.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
417万円
(平均年齢28.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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日本高周波鋼業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 回答なし/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
年功序列で管理職になるための試験等はなかった。ただし、親会社は神戸製鋼であるためプロパー社員は次長クラスまでが最も多く、部長クラスは半数が親会社から来ていた。役員についても親会社からの出向者が多かったか、プロパーでも一部であるが役員まで出世した方はいた。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:毎年定期昇給がありました。手当も項目が多くてよかったと思います。賞与は
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回答者: 男性/ 製鋼/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:年功序列制度がいまでも根付いている会社なので、仕事が出来る出来ないは関係無
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:組合があるので、業績が悪くても昇給や賞与は必ず貰える。この業界は、景気
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2021年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 8万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給はあるが、ある程度の勤続年数がないと大きな変化はない。会社が赤字で
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部

2.8
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 49万円 0万円 300万円
年収 900万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:業績賞与が大きいので、変動が大きい。評価制度:年功序列に近いが、親会社
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 27万円 5万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は、業績の影響を大きく受けるため、悪い時にはとても少ない。残業手当
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回答者: 回答なし/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:一般的なメーカーの給与制度。賞与は業績連動。評価制度:年功序列。管理職
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 30万円 2万円 85万円
年収 470万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 85万円
給与制度:賃金体系は年功序列。職能給・特別手当・能力給などからなる。古くから存在
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回答者: 男性/ 鉄鋼業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は毎年少しではあるが上がります。福利厚生が充実しており、住宅手当が
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回答者: 女性/ 工場勤務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:毎年昇給する。年齢が上がれば上がるほど給料は確実に増えていくシステム。
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日本高周波鋼業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月14日
福利厚生:退職金は多い。新卒で入社し、定年まで勤務すると、結構な額が貰える。寮や
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:退職金あり。(新卒で入社し、定年まで働けば結構な額が貰える)寮・社宅あ
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同じ業界の企業の口コミ

3.1
東京都墨田区太平2丁目9-4
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:社員領が光熱費込みで格安で住めるので納得はしている。
しかし...
続きを見る
2.6
大阪府八尾市西弓削2丁目7
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:経営陣が気に入っているかが大きなポイントになる。中小企業では... 続きを見る
2.9
愛知県豊田市鴻ノ巣町2丁目26番地
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計/ なし
給与制度:中小企業と比べれば、給料やボーナスは比較的多いです。愛知県で... 続きを見る
1.7
愛知県名古屋市中区金山5丁目18-10
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.0
東京都板橋区新河岸2丁目3-5
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:毎期ごとに評価があり、賞与に反映される。借り上げ社宅制度があ... 続きを見る
2.8
愛知県大府市桃山町2丁目158
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
2.6
大阪府東大阪市
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:世間一般からすると、まだもらっている方だと思いますが、基本給... 続きを見る
3.5
東京都千代田区岩本町2丁目9-13
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:毎年少しづつ昇給する。賞与は安定的にある。評価制度:声の大き... 続きを見る
2.6
東京都大田区南蒲田2丁目16-1
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.1
埼玉県川越市南台1丁目9
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:年収は業界中でトップクラス。賞与も安定していると思う。給与面... 続きを見る

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