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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月13日

成長・キャリア開発：未経験で入社しましたが、経験豊富な先輩が多く、仕事を通して実務的な基礎知識を多く習得できました。また、お客様と実際にシステムの要件に関して打合せする場に同席させてもらったりと、経験が浅いにも関わらず貴重な経験を積むことができています。将来自分が挑戦したい仕事に挑戦している先輩方もいる為、先輩たちとのやりとりを通して刺激を受けています。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月19日

成長・キャリア開発：技術者としては、上流工程に携わる機会もあり着実にキャリアアッ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月13日

教育・研修：他の会社との特異点はなく、よくある教育・研修を行っている印象がある。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月19日

教育・研修：教育制度は現在再構築中であり、来年度より新たに生まれ変わると聞いてい

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月17日

教育・研修：教育の制度が物足りない。これまでは外部研修の実施が主であり、技術的な

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月17日

働きがい：縦・横の壁がほぼないこと。上司や部下、または部署ごとなどの垣根が低く、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】定期的な講習受講を全社員に強制している

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】講習受講のみで、上司もリーダもあまり豊

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】会社からは何にもない。自分

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

働きがい：目標は自分で決めるもの、会社及びリーダからの指示はない。毎月集まってい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】仕事現場によってしまうが、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日

教育・研修：研修は外部と規約している制度のみ。そのフィードバックはレポートそして

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日

教育・研修：外部セミナーを年間で契約している。その中から、自分の好きなコースを受

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：課にもよるが、各勉強会や研修会は積極的に行っていた印象があるため、積

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：社内は風通しの良い環境で意見は良いやすいです。ただ小さい会社なので良く

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：一部に１次受の仕事もありますが、基本的に下請けの作業が多いの

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:自ら考え動いたことには尊重してもらえる環境だと思います。良い... 続きを見る

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会社名	エールビジネスコンサルティング株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.ybc-net.co.jp/
所在地	東京都千代田区神田須田町２丁目１７神田ＩＮビル　４Ｆ

従業員数	38名
設立年	1984年
資本金	20百万円
代表者	長谷川公俊
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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