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日本ソフトウエア株式会社の成長・働きがいの口コミページです。日本ソフトウエア株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを73件掲載中。ライトハウスは、日本ソフトウエア株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年09月07日

成長・キャリア開発:
資格手当なし、研修はあるが充実はしていない。

働きがい:
営業は暇なのでやりがいはない。エンジニアの方は技術力は付くのでやりがいはあると思う。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年08月27日

成長・キャリア開発:成長は難しい。既に既存事業が縮小傾向にある為、キャリア開発は

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回答者：男性/ -/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月14日

成長・キャリア開発:プロジェクト参画にあたって、不足している知識についての教育が

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回答者：男性/ 課長/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第五

1.1

口コミ投稿日：2023年09月15日

成長・キャリア開発:買収先次第だが、まだ買収については検討されていない。ホールデ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年08月10日

成長・キャリア開発:配属されるプロジェクト依存でどんな経験ができるか大きく左右さ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年03月06日

成長・キャリア開発:「開発PJに参画して全工程を学べた」「客先に常駐してコミュニ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：多種多様なお客様とお取引をさせて頂いているため、新規開発、改

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で業務を行うが、各個のサポートがとれてい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：仕事を通して成長するチャンスを与えて頂ける環境です。たとえば

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】自社での研修はなく、全て外部の研修とう

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】トップの一声で個人の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】人の役に立つ仕事が出来た（

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】OJTのみ。会社と

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事で一番つらかったこと】自分のやっていきたいことが実現できなくなっ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰の役に立っていると感じるか】先方の問題を解決す

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事のやりがいを一言で言うと】人の役に立つ仕事が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰にどんなとき感謝されるか】先方の問題を解決する

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】社長の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事のきびしさを一言で言うと】社長の言

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】部署内で

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

成長・キャリア開発:有料の研修も受けやすい。メンバーによっては、研修含め高額なる... 続きを見る

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回答者：女性/ WEB/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

成長・キャリア開発:率先して業務をこなすという意欲のある人には、よく仕事が回って... 続きを見る

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会社名	日本ソフトウエア株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.nsk-japan.co.jp/
所在地	東京都千代田区岩本町１丁目１０－３紀繁ビル

従業員数	505名
設立年	1985年
資本金	60百万円
代表者	矢島博
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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