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株式会社フソウの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社フソウで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを240件掲載中。ライトハウスは、株式会社フソウへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年04月05日

事業の強み:
規模がそれほど大きくないものの、新規事業への展開等フットワークは軽く、企業成長への熱意は大きい。

事業の弱み:
請負業であるため、他社との競争により収益が小さい傾向がある。新しい技術を採用するなど、競争力を強くする工夫が必要。

事業展望:
公共施設でのベース業務に加え、新規事業での収益アップにより、将来の展望が困難な企業の中で当社は成長が期待できる。

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 建設部

1.8

口コミ投稿日：2024年02月24日

事業の強み:社会インフラをメインに行っているので当面仕事がなくなることは無いと思

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年01月24日

事業の強み:新規事業もあるが、足を引っ張っているイメージがある事業の弱み:専門ス

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年03月18日

事業の強み:公共工事がメインでその中でも上水道、下水道等水処理関係の生活に直結す

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回答者：女性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

5.0

口コミ投稿日：2024年02月15日

事業の強み:安定性はある事業の弱み:人材不足の面はか

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年11月24日

事業展望:成長させたい意思は感じるが、経営陣以下古い体制及び新しいことに消極的な

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年03月27日

事業の強み:水インフラに関わる仕事が出来る為、社会への貢献度が非常に高く、やりが

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】あまりないですね！あるとしたら会議に近況報告

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日

仕事内容：【個人の裁量】う～ん一言で言えば中途半端かとおもいます。外注先との交渉

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月21日

仕事内容：施工管理業務で提出書類の作成、見積もり、協力会社への手配、機器承諾図や

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月01日

仕事内容：仕事の内容については公共事業を主にと言うか9割9分ぐらい携わっているの

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

成長性・将来性：会社の成長生と将来性に関してはかなり不安があります。現在、50代

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日

仕事内容：気になる点に関しては1人でこなす仕事量がかなり多くオーバーワークで残業

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

仕事内容：1人でこなす仕事の量が半端なく多く…残業は平均して60時間オーバーでと

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

成長性・将来性：人材不足で納期や仕事の進行もギリギリで行ってるうえに外注先の値段

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

成長性・将来性：人材不足と若手とベテランとのコミニュケーションがあまりないとベテ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】中途社員の研修がなく入社してすぐに仕事を与え

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

仕事内容：一人でこなす仕事量が半端なく多いので常に追われているような状況で仕事が

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】４月から半年近く研修をやってるのですが…ルー

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

仕事内容：仕事内容に関しては個人の采配が新人でも自分で采配しないといけない事があ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

仕事内容：受注をする事はいい事ですが人材不足でまわってないし一人一人の仕事量がオ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日

仕事内容：水処理関係の仕事をしているで自分が関わったところが日本地図に載ったり国

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

会社の安定性：若手が育っていないので技術力が下がっているように思います。後、15

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日

仕事内容：ボリュームが多く一人でこなしきれないほどの仕事量で…見直しが出来ずに客

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日

仕事内容：他部署との関わりはあまりなくコミュケーション不足している事と社内で見積

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日

仕事内容：施工管理業務で施工図、施工計画書等の施行に関する書類の作成や材料発注や

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

雇用の安定性：雇用については凄く良いと思います。福利厚生もいいと思いますし健康診

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】自分の現在持っている力を発揮でかなり期待もさ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日

仕事内容：水処理の仕事をしているので地図に載ったり後は国民の皆様の生活環境を支え

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

仕事内容：仕事内容ですがほぼ1人で施工関係の書類等を作成するので定時の時間帯では

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日

仕事内容：水処理関係の仕事で上水とか下水の施工管理や施工図、発注作業、材料の拾い

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日

仕事内容：【他部署との関わり】関わりはあるのですがコミニュケーションがあまりなく

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日

仕事内容：上水、下水関係の建築、機械、電気設備関係の施工管理および施工図やメーカ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

社長の手腕：現在の社長は非常に優しい人で魅力がある方ですね私みたいな係員クラスの

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月18日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】いろいろと言われましたが…個人個人の

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会社名	株式会社フソウ
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.fuso-inc.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋室町２丁目３－１室町古河三井ビルディング　１７Ｆ（コレド室町２）

従業員数	560名
設立年	1943年
資本金	3000百万円
代表者	野村充伸
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3803件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
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(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1152件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 48 時間
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(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:NTTは昔から電話線の会社として大きな会社で今はインターネッ... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:洋風住宅が得意。事業の弱み:価格帯を抑えたマス層がとれてない... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の弱み:木造が売りなのにそこまで安くない。価格高騰が止まらず年々売り... (続きを見る)

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