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株式会社横浜八景島の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プレジャーランド/ リーダー

4.1
口コミ投稿日:2023年10月10日
成長・キャリア開発:コンプライアンスの徹底にはかなり労力を割いており、研修や聞き
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月27日
成長・キャリア開発:研修もほぼなく、資格手当等もないのでキャリア開発や成長はほぼ
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回答者: 女性/ インフォメーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アクアパーク品川 ゲストリレーション/ 一般職員

1.3
口コミ投稿日:2024年04月23日
成長・キャリア開発:初めは接客から入るが、様々な施設を経験することにより、内勤に
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プレジャーランド/ リーダー

4.1
口コミ投稿日:2022年06月18日
働きがい:日本を代表するテーマパーク事業に関われるというや
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月07日
成長・キャリア開発:飼育員には資格手当はない。研修もやるが結局現場に詰められて余
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回答者: 男性/ プレジャーランド/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ プレジャーランド

2.1
口コミ投稿日:2022年09月30日
成長・キャリア開発:研修は少しだけある。資格を取りに行くことはない。働きがい:お
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2024年03月29日
働きがい:お客様の誘導、案内担当になるとパフォーマンスの際には間近で動物たちを見
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年02月06日
成長・キャリア開発:特にありません。現場でOJT方式で教えてもらうスタイルです。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:お客様の笑顔が間近で感じられるところ長時間勤務で疲れていても、お客様が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:とても勤務時間が長いこと。現場の意見をあまり聞いてもらえない。新しいこ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年03月06日
働きがい:接客業ですが、社員もアルバイトも希望休をしっかり取れます 同じような業務
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年09月12日
教育・研修:理不尽に怒られたりすることがない。 指導も丁寧で徐々に出来ることを増や
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2.5
京都府奈良市朱雀3-5-16
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3.1
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3.4
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4.2
千葉県旭市二1394-15マンツーマンアカデミービル 5F
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3.1
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3.0
東京都千代田区岩本町3丁目3-5秋葉原SHビル 6F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 教室長・スクール運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教室長
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