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株式会社NECライベックスの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 食品事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年10月14日
勤務時間・休日休暇:パートでも長く勤めれば年間20日近くを付与され、事前に申請す
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:NECカレンダーがあるにもかかわらず、勤務にしない休日出勤を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年09月08日
多様な働き方支援:初めは本社のみフレックスが使え、地区では使えなかった。そして次
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2.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、名ばかり変形労働時間制になっているので。遅刻した
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:一般的には、勤務カレンダー通りに休める。NECの勤務カレンダ
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2.5
口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は一応、きっちりしています。しかし、タイムカードを付
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2.5
口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:裁量労働制のてきとーなところが悪く出ると、サービス残業放題の
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2.5
口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:最後の砦、NEC勤務カレンダーがあるので。休みはしっかりと有
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2.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:ワーカホリックなのか?休日にも出勤して、勤怠にも付けない従業
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2.5
口コミ投稿日:2018年11月14日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】社員の活躍に向けた制度というものは、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年09月08日
勤務時間・休日休暇:休日は親会社のカレンダーにより、サービス業を名乗っているのに
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2.5
口コミ投稿日:2018年11月14日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】資格取得は未だに推薦しているのである
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年11月14日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】自社での教育は、以前は特定の部門におい
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2.5
口コミ投稿日:2018年11月14日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】NECグループ内での、共通の最低の教育
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2.5
口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:そんな休暇のカレンダーがあっても、タイムカードも付けずに出勤
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:最近はもう、むちゃくちゃになっているためか、裁量労働制という
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2.5
口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:こればっかりは、NECグループのカレンダーというものが存在し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年04月30日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度は、親会社の廃止とともになくなったが、変形労働
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月11日
勤務時間・休日休暇:グループ会社間の拘束が色々な面で多く感じました。各社が、それ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月11日
勤務時間・休日休暇:いくつかの拠点のヒト、モノ、カネの管理を管轄していました。職
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回答者: 女性/ 受付事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日の調整は同じ部署内で行うのでしやすい。多様な働き方支援:... 続きを見る

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