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株式会社コーエーテクモゲームスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
564万円250~1050万円48人

（平均年齢31.9歳）

回答者の平均年収564万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数48人

（平均年齢31.9歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		442万円
（平均年齢30.3歳）
クリエイティブ系
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）		580万円
（平均年齢32.3歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		487万円
（平均年齢28.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳471万円600万円14人
30~34歳563万円920万円12人
35~39歳630万円880万円7人

年収分布

（人）
（万円）

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株式会社コーエーテクモゲームスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
その他(公務員、団体職員他）
すべて
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IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
その他(公務員、団体職員他）
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口コミ投稿日：2023年05月17日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンタテインメント事業部/ プログラマー

4.1
口コミ投稿日：2023年05月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 30万円 3万円 137万円
年収 550万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 3万円
賞与（年） 137万円
給与制度:賞与より基本給を重視する設定になっています。実績があればきちんと昇給し
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口コミ投稿日：2024年04月24日

回答者： 女性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年04月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 35万円 3万円 30万円
年収 500万円
月給（総額） 35万円
残業代（月） 3万円
賞与（年） 30万円
給与制度:業界水準で見てもかなり良いように思う。評価制度:プロジェクトによる。赤
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口コミ投稿日：2023年05月24日

回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年05月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 125万円
給与制度:1年目で等級が上がりますが、2年目からはあまり上がりません。残業が多い
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株式会社コーエーテクモゲームスの初任給に関する口コミ

口コミ投稿日：2023年06月02日

回答者： 男性/ ゲームプランナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年06月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:直近2年間で新卒初任給が30万円を超え、業界でも高水準の月収。賞与も1
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株式会社コーエーテクモゲームスの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2022年08月22日

回答者： 回答なし/ プランナー/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2022年08月22日
福利厚生:ゲーム業界にしては珍しく、退職金がありました。社員が安く株を買える制度
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口コミ投稿日：2022年02月21日

回答者： 回答なし/ プランナー/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2022年02月21日
福利厚生:退職金、寮、社員持株会が存在した。ゲーム業界の中ではい
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