3.3

口コミ362件
年収・給与50件
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口コミ(362件)

年収・給与(50件)

女性の口コミ(90件)

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株式会社コーエーテクモゲームスの平均年収は564万円、年収範囲は250～1050万円です（48人の正社員の回答）。

株式会社コーエーテクモゲームスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを50件掲載中。

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株式会社コーエーテクモゲームスの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
564万円	250~1050万円	48人

（平均年齢31.9歳）

回答者の平均年収	564万円
回答者の年収範囲	250~1050万円
回答者数	48人

（平均年齢31.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	442万円（平均年齢30.3歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	580万円（平均年齢32.3歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	487万円（平均年齢28.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	471万円	600万円	14人
30~34歳	563万円	920万円	12人
35~39歳	630万円	880万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ エンタテインメント事業部

4.0

口コミ投稿日：2024年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
880万円	55万円	0万円	220万円

年収	880万円
月給（総額）	55万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	220万円

給与制度:基本給の昇給は同業他社と比べても順調に上がっていく印象です。大きく上げ

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回答者：女性/ エフェクトデザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は年2回出ます。ほぼ毎年もらえると思います。評価制度:若手の方でも

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:現在はかなり業績が良いらしく、少し前に全員の基本給が底上げされました。

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回答者：男性/ ライター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給に関してはあまり審査の数は多くないが、他社と比較して平均程度では無

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年11月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	52万円	12万円	100万円

年収	720万円
月給（総額）	52万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	100万円

給与制度:最近ボーナスが減りその分基本給の向上が図られた。残業代もしっかり出るの

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回答者：女性/ エンタテイメント事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:生活が困窮するレベルの給与ではなく、割と余裕を持って生活ができると思う

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
920万円	40万円	320万円	120万円

年収	920万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	320万円
賞与（年）	120万円

給与制度:昇給は会社の業績が良いと積極的に行われる。手当は交通費くらい。評価制度

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本給＋残業代＋年２回の賞与という割と一般的な給与制度みなし残業はつい

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	10万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	125万円

給与制度:基本給に加えて、評価に応じた賞与が出る。売り上げが立つ部署ならさらに業

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:家賃手当がないため、周りの大手と比べると少し少ない気もするが、等級が上

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:いわゆるみなし残業というものはなく残業をしたらした分だけ出るのは良い点

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回答者：男性/ ゲームプランナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	0万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:直近2年間で新卒初任給が30万円を超え、業界でも高水準の月収。賞与も1

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回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ シニアリーダー

3.6

口コミ投稿日：2022年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	5万円	200万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	200万円

給与制度:等級と業績により、給与変動が大きい制度であるが、あまりに急激な変動にな

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回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ シニアリーダー

3.6

口コミ投稿日：2022年01月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	5万円	200万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	200万円

給与制度:等級と前年の評価（S A B C D）で基本給が変動する仕組み。評価は

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	33万円	10万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	175万円

給与制度:残業代がきっちり出ます。年収のうち賞与の比率が高いと思います。コロナ禍

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:周りの企業と比べて、かなり高い給料をいただけていると思う。残業代もきっ

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回答者：男性/ cg/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他

4.1

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	400万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	400万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:希望通りに行くと思います。残業代などしっかり払ってくれるので新卒でも沢

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回答者：女性/ ゲームモニター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2021年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
130万円	--万円	--万円	--万円

年収	130万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与はあるがお小遣い程度。昇給はリーダーをしない限り基本的に無理なので

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:同業他社と比べるとかなり良い水準で、不平不満を聞いたことはありません。

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:年功序列が色濃く残っていましたが、ここ最近は成果を上げれば評価されるよ

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年04月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	0万円	60万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:業界においてはやや上の方にいってます評価制度:実力主義なとこもあります

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回答者：男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	31万円	1万円	5万円

年収	400万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	5万円

給与制度:同世代に比べると高い。住宅補助がないこ

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ CG

2.8

口コミ投稿日：2020年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一般的な東証一部上々の企業に比べて基本給は低いですが、残業代がしっかり

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回答者：回答なし/ プランナー/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	28万円	30万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	120万円

給与制度:ゲーム業界では珍しく残業代はみなしではなく全て支給される。昇格に時間が

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	--万円	--万円	--万円

年収	700万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:会社業績と評価によって年俸が決まり、それが月給と賞与として支払われる。

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回答者：回答なし/ プランナー/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	28万円	30万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	120万円

評価制度:昇進するためには2年連続でかなりの高評価を得る必要があり、この人数が限

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業他社に比べて、単純に給与が低いのが気になっております。一部上場の企

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与の上昇率はあまりよくないように思います。一部上場企業にしては間違い

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与が、前払いであるのはとてもよい点だと思う。また、当たり前ですが、残

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:私が在籍していたころは賞与の比率が大きく、業績に大きな影響を受けていま

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回答者：男性/ CG部/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:賞与がいい評価制度:実力主義で公平性

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は高くはありませんが残業代がしっかりと出るのでその点では安心で

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：決して高いわけではありませんが、インセンティブもありますし、残業代（深

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：当時バブル崩壊直後だったがあまり影響を受けずに済んでいた。残業手当も月

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 品質管理部/ アルバイト

4.3

口コミ投稿日：2024年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
144万円	11万円	0万円	0万円

年収	144万円
月給（総額）	11万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:評価制度に関して、毎月テストを行い一定点数を取ることで少しずつ昇進して

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社コーエーテクモゲームスの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ ゲームプランナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	0万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:直近2年間で新卒初任給が30万円を超え、業界でも高水準の月収。賞与も1

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株式会社コーエーテクモゲームスの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ シニアリーダー

3.6

口コミ投稿日：2022年01月10日

福利厚生:退職金あり、寮・社宅あり。社員持ち株会あり。ストックオプションは一部の

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回答者：回答なし/ プランナー/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月21日

福利厚生:退職金、寮、社員持株会が存在した。ゲーム業界の中ではい

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TDCソフト株式会社の年収・給与

3.2

東京都渋谷区代々木３丁目２２－７新宿文化クイントビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:同企業他社と比較すれば、比較的低いレベルだと思う。残業代は出... 続きを見る

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株式会社テクノスジャパンの年収・給与

3.4

東京都新宿区西新宿３丁目２０－２東京オペラシティタワー　１４Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:月給には出勤日数×1.5時間分が固定残業代として含まれており... 続きを見る

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日本システムウエア株式会社の年収・給与

3.1

東京都渋谷区

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:派遣社員である程度の年数働いても、正社員へはなかなかしてもら... 続きを見る

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日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社の年収・給与

3.4

東京都中央区日本橋箱崎町19-21 日本IBM本社ビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:ある一定の水準を超えると、昇級をすると、昇級前の方が給与が高... 続きを見る

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株式会社スマートコーズの年収・給与

3.2

東京都港区南青山７丁目１－５コラム南青山　５Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 情報システムチーム/ スタッフ

給与制度:、3か月に一度は給与などを決める評価面談がありました。頻度が... 続きを見る

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アクセルマーク株式会社の年収・給与

3.3

東京都中野区本町１丁目３２－２ハーモニータワー　１７Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:賞与は1か月分を年2回、給与×14ヶ月分で年俸制に近い感覚で... 続きを見る

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エレクス株式会社の年収・給与

3.0

埼玉県さいたま市浦和区高砂３丁目６－１９高砂パークスペースビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ デザイナー（Web）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:特段待遇が良いとも言えないが、悪いとも言えないという中途半端... 続きを見る

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システムコミュニケーションズ株式会社の年収・給与

2.9

東京都町田市原町田６丁目１７－１１ＩＳビル　２Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ コールセンターOP/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

給与制度:契約社員と言っても派遣なので他の派遣会社と給与はさして変わら... 続きを見る

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株式会社マーベラスの年収・給与

3.0

東京都品川区東品川４丁目１２－８品川シーサイドイーストタワー

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給＋管理職調整で年... 続きを見る

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株式会社エグゼクションの年収・給与

3.9

東京都新宿区下宮比町2-26 KDX飯田橋ビル4F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:昇給については、年に1度7月に昇給があります。半期ごとに行わ... 続きを見る

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会社名	株式会社コーエーテクモゲームス
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.koeitecmo.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区みなとみらい４丁目３－６ＫＴビル

従業員数	1050名
設立年	1978年
資本金	9090百万円
代表者	襟川陽一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社コーエーテクモゲームスの平均年収は564万円、年収範囲は250～1050万円です（48人の正社員の回答）。

株式会社コーエーテクモゲームスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを50件掲載中。

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1943件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1649件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1269件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2810件)

(3.4)	富士通株式会社口コミ(8917件) 平均年収（正社員） 716 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員評価制度:実力主義に感じたことはない。上司はしっかり見てくれていると感... (続きを見る)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6624件) 平均年収（正社員） 922 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 契約社員評価制度:業務目標と設定されたスキル成長基準への達成度が昇進・昇給の基... (続きを見る)

(3.4)	日本電気株式会社（NEC）口コミ(4881件) 平均年収（正社員） 702 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:従来の住宅補助制度がなくなり、単身者にはキツくなってきている... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3878件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 無し給与制度:昇給は、ほとんどないに等しいです。賞与は評価によってかなり額... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2799件) 平均年収（正社員） 394 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / ソフトウェア系技術職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / フレームワークデザイン事業部給与制度:年1回または部門によっては2回昇給のタイミングがあります。賞... (続きを見る)

(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2326件) 平均年収（正社員） 438 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与は低く、かつ他の福利厚生や退職金もないため働くモチベーシ... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2257件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート給与制度:明確な定義と細かい業績評価制度があるが、細かい補正の結果、結... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2251件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー評価制度:年に一度の目標設定があり、達成度評価と行動評価がある。... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は毎年4月に人事考課の内容で行われます。各役職で給与バン... (続きを見る)

(3.7)	サングローブ株式会社口コミ(1698件) 平均年収（正社員） 610 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / インサイドセールス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:インセンティブの還元率はでかいが決算賞与やボーナスのようなも... (続きを見る)

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	442万円（平均年齢30.3歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	580万円（平均年齢32.3歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	487万円（平均年齢28.3歳）

株式会社コーエーテクモゲームスの年収・給与

株式会社コーエーテクモゲームスの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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