同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都港区赤坂８丁目４－１４青山タワープレイス ５Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】当たり前ですが、派遣先で需要があれ...
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2.7
愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号Pタワー名古屋25階
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 技術派遣/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ EOP部/ なし
組織体制・コミュニケーション:地域ごとに統括しているため、異なる派遣先の人が上司になる。時...
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3.6
愛知県名古屋市中区栄３丁目７－９新鏡栄ビル ７Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:某有名自動車メーカーで仕事ができるので、スキルをつけれるチャ...
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3.6
東京都新宿区西新宿７丁目５－２５西新宿プライムスクエア ２Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:外資系企業と日系企業と半々という社風。上に行くほど親会社の日...
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3.2
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:派遣社員なのでわからない。組織体制・コミュニケーション:派遣...
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3.3
大阪府大阪市淀川区東三国４丁目３－１グロリア２４０－３Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:転勤が多い特徴から、拠点・エリアをまたいだ交流も見受けられま...
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3.4
岡山県岡山市中区さい70-3
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:端的に言うなら古い体質っぽいかなと。勉強会がとても多い。組織...
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3.8
福岡県福岡市中央区今泉1丁目17番22号I.CUBE4F
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:設立から10年程度のまだ新しい会社なので、新しい事業も歓迎し...
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2.9
福岡県宮若市
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:元々大手自動車メーカーの資本から始まった会社ですので、お客様...
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2.9
神奈川県横浜市中区相生町６丁目１０４横浜相生町ビル ８Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:同じ派遣先であれば社員同士で顔を合わせることもあるが、ほとん...
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株式会社ソシオメディカルのカテゴリ別口コミ（70件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ソシオメディカルの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
社長のトップダウンで方向性が決定される。役員が出席する会議も長め。
組織体制・コミュニケーション:
社長、役員、上司の顔色をうかがっている様子が感じられる。ただ、基本的には人格の良い社員が多く、比較的社員同士は仲が良い
ダイバーシティ・多様性:
グループ全体で外国人や技能実習生の採用にも力を入れており、この点で差別化を図り、競争力を上げようとしてはいるが、現状は厳しい。性別・人種・国籍・宗教などの差別はない。