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閑林工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ 技術部 サービス担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月18日
企業カルチャー・社風:
企業カルチャー:■経営理念:最高最新の技術を追求して信用を高め社会に貢献する。
■経営ビジョン:1、企業体質の改善をはかり競争力を高める
2、顧客の信頼確保につとめる
3、新技術の導入・改善・業務の合理化により生産性を高める
社風:部署の分け隔ての壁がなく、解放的な環境です。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月23日
企業カルチャー・社風:アットホームな社風で社員や管理職でも隔たりなくコミュニケー
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