近建ビル管理の社風・企業カルチャー・組織体制

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：一度決めつけたら勝手にそんな人だと思い込む人自分勝手な人が多いようなので、色々な意味で風通しの良いと感じる点はない。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】社員同士の交流は職場でも少ないし、あ

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：会社の成長が一番で働く社員の事はあまり評価されてないの

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：会社の社風についてはあまり良くわかりませんが、業績一番

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会社名	近建ビル管理株式会社
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	http://www.kinken.co.jp
所在地	京都府京都市左京区

従業員数	25名
設立年	1971年
資本金	80百万円
代表者	朝田華美
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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