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池田ピアノ運送株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月08日
成長・キャリア開発:
社歴や性別関係なく、さまざまな仕事を任せてもらえます。若いうちからさまざまなことに挑戦することができるのでありがたいです。
資格取得支援制度というものもあり、
普通免許やトラックの免許などは入社してから取得できます。

働きがい:
お客様から『ありがとう』といっていただいた時はとてもやりがいを感じます。
基本的にどの仕事も、チームで行うことが
多いのでなにかを達成したり、みんなで1つのことに取り組んでいる時も刺激があり楽しいです。

回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月11日
成長・キャリア開発:成長はないです。働きがいも特にないです。すぐに転職することを
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月18日
成長・キャリア開発:社内研修、外部研修が多いです。とても成長でます。運送業では珍
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:現場における作業等の研修に関してはマニュアルが作れないことから研修を
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:作業等の技術面での研修は全く行われず、やろうとしたところでマニュアル
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:重量物を当たり前のように扱わなければいけないこと。料金設定が低めだから
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:年に2回、外部から講師を呼んであいさつや礼儀に関するマナー講習会が行
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:年に2回、礼儀に関するマナー講習が行われる。新人は全員参加、ある程度
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事に対しては特にこれと言って不満もありませんでしたが、やりがいという
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