口コミ投稿日:2023年05月20日
口コミ投稿日:2022年06月28日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2020年09月25日
回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
同じ業界の企業の口コミ
3.9
東京都渋谷区千駄ヶ谷2丁目1-8Barbizon8
その他・その他
回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:女性の人数が多く、そして強い会社だなという印象でした。女性が...
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3.3
宮城県仙台市青葉区中央1丁目3-1AER 24F
その他・その他
回答者: 女性/ スマホ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アドバイザー
女性の働きやすさ:生理痛などのときは直ぐに公休もらえる。産休、育休もちゃんとも...
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3.2
兵庫県神戸市中央区栄町通5丁目2-19
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:育休や時短勤務も相談したら取りやすいと思います。有給も申請し...
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3.2
東京都港区虎ノ門4丁目3-20神谷町MTビル 14F
その他・その他
回答者: 男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:化粧品関係等、女性向きのクライアントが多いので、女性は働きや...
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3.2
兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目8-1ワールド本社ビル
その他・その他
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:7割位が女性社員のイメージです。
それはおそらく女性が働きや... 続きを見る
それはおそらく女性が働きや... 続きを見る
3.2
福岡県福岡市中央区渡辺通24-8
その他・その他
回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育係
女性の働きやすさ:提携している保育園があり、子連れのママさんはとても働きやすい...
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3.1
東京都渋谷区広尾312-36ワイマッツ広尾ビル4階
その他・その他
回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:エデュケーターも、本社の方も、産後に復帰している女性も多くい...
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3.2
北海道札幌市北区新琴似七条1丁目2-39ニトリ札幌本社ビル 5F
その他・その他
回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:会社が体裁を気にする体質なので、時短勤務制度などは比較的取り...
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3.2
大阪府大阪市北区中津1丁目15番15号中津第2リッチビル5階北側
その他・その他
回答者: 男性/ 接客・修理業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性でも働きやすい環境だと思います。店舗により在籍人数は異な...
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2.9
埼玉県白岡市小久喜938番地12
その他・その他
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:産育休や、子どもが体調不良の際の休みなどには寛大で、それに対...
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株式会社オリコムのカテゴリ別口コミ(59件)
株式会社オリコムの回答者別口コミ(8人)
- 営業部 / 営業 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年05月20日
- プランナー 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年12月20日
- 企画 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.9
最新の回答:2022年06月28日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年02月25日
- プランナー 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.8
最新の回答:2020年09月25日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社オリコムの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の管理職は多いし、様々な制度が整っているので、女性には働きやすい職場だと思います。近年は女性の最上級管理職や役員、代表取締役も誕生しています。また出産後の育児有給休暇制度を活用したのちに、復帰してくる女性社員も多いと思います。