回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 28万円 | 7万円 | 40万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 40万円 |
昇給するかは、周囲と比較判断されその結果で決まる。等級制度の為、役職につかなければ給与はほとんど上がらない。手当はあるが、基本給が11万であり、職能手当と残業代で月給を調整している。事故を起こすと賞与はほとんどもらえなくなるが、もらえるだけマシだと思う。
評価制度:
頑張れば評価される。年一での判断の為根気が必要。
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回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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