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デラバル株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。デラバル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを116件掲載中。ライトハウスは、デラバル株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月06日

女性の働きやすさ:
社内で1番必要とされるのが現場仕事であり、女性が現場でできることといえば限られます。たまに洗剤の配達営業で女性がいますが、何十キロという洗剤などを、車から下ろして農家の牛舎まで持ち運ぶ必要があるのですが、舗装されていないような土地の中をどのように女性の力で運ぶのか気になります。農家の客が運んでくれたているのかもしれませんが、それだけ客を頼らなければいけない必要も出てくるので正直女性仕事とは言えない感じです。できるとしたらやはり本社での事務仕事ですが、将来的にAIやネット内で済ませるなどになると思うので、女性社員が自然と減る会社だと思います。

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回答者：女性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 神奈川営業所　モバイルセールス部/ 一般

3.4

口コミ投稿日：2022年07月22日

女性の働きやすさ:基本的に商品が海外規格サイズなので、重たい物が多い為に力の無い

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回答者：女性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 神奈川営業所　モバイルセールス部/ 一般

3.4

口コミ投稿日：2022年10月13日

女性の働きやすさ:部によると思う。カスタマーや、モバイルは女性でも出来るとは思う

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月12日

女性の働きやすさ:女性が比較的上の立場に立っている印象。部署によるが女性が多く占

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス部/ メンバー

2.3

口コミ投稿日：2023年02月26日

女性の働きやすさ:給与体系は男女問わず同一のため格差は少ないが業務内容による給与

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回答者：男性/ サービス部/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月23日

女性の働きやすさ:サービス部で女性の方を見たことがないのでわかりませんが、事務職

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回答者：男性/ モバイルセールス部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部　モバイルセールス部/ 平社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月29日

女性の働きやすさ:女性枠を募集してるとなると、基本本社札幌くら

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月22日

女性の働きやすさ:女性は比較的働きやすく休みも取りやすいイメー

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービスブラバス/ 平社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月24日

女性の働きやすさ:女性は働きやすいがサービス部は女性がいない

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回答者：男性/ モバイルセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ モバイルセールス

3.2

口コミ投稿日：2022年01月14日

女性の働きやすさ:女性管理職も多く、働きやすい環境だと思う。職種によっては力仕事

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年06月27日

女性の働きやすさ:外資という名の日本企業なので、女性が活躍できるのはほぼ事務員の

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年06月19日

女性の働きやすさ:女性の方でも部署によっては上まであがっていけるので、働きやすい

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月27日

女性の働きやすさ:現場は汚い、臭い、危険、体力のいる仕事もあり、女性は働きづらい

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株式会社竹山

2.9

北海道札幌市中央区北六条西１６丁目１－５

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

女性の働きやすさ:病院相手なので働きやすい... 続きを見る

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さくらメディカル株式会社

2.9

新潟県上越市

商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

女性の働きやすさ:生理休暇はあるが、休暇取得したとしてもその日は無給となる。... 続きを見る

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2.9

東京都中央区

商社・電機・電子・半導体

回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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藤川伝導機株式会社

3.2

東京都台東区台東229-12サンケエホワイトビル４Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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北沢産業株式会社

2.7

東京都渋谷区東２丁目２３－１０

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ だ

女性の働きやすさ:女性の昇進は一定のくらいまでしか行かないが、育休の取りやすさ... 続きを見る

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イシグロ株式会社

3.1

東京都中央区八丁堀４丁目５－８ＫＤＸ八丁堀ビル

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:時短、育休が充実しており女性社員も働きやすいのではないでしょ... 続きを見る

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ダイワボウ情報システム株式会社

3.4

大阪府大阪市北区中之島３丁目２－４中之島フェスティバルタワー・ウエスト　１０Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

女性の働きやすさ:割と働きやすい。男女比率が半分くらいで、女性アシスタントも多... 続きを見る

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株式会社エース電研

2.7

東京都台東区東上野３丁目１２－９

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

女性の働きやすさ:基本、事務系の仕事のため、一般会社と業務内容は変わらない。一... 続きを見る

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新明電材株式会社

3.1

埼玉県さいたま市北区吉野町２丁目２５８－１

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 担当職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

女性の働きやすさ:そこそこ営業所に女性の社員はいます。絶対ではないですが... 続きを見る

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2.9

京都府京都市山科区古橋山科ビル

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】私の在籍時には、事務は女性が主で、細かく丁... 続きを見る

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会社名	デラバル株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.delaval.com/ja/
所在地	北海道札幌市北区北七条西１丁目２－６

従業員数	198名
設立年	1970年
資本金	48百万円
代表者	曽我和彦
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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(3.1)	パナソニックマーケティングジャパン株式会社口コミ(1261件) 平均年収（正社員） 527 万円残業時間（月間） 23 時間
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(3.1)	富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社口コミ(1207件) 平均年収（正社員） 557 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / マニュアル制作 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / ライター女性の働きやすさ:産休や育休の制度はしっかりしていたと思います。開発部門含め、... (続きを見る)

(3.1)	渡辺パイプ株式会社口コミ(1055件) 平均年収（正社員） 398 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / ES / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:設備資材を扱っており、重量があるものを運ぶことが多いため水工... (続きを見る)

(3.1)	キヤノンシステムアンドサポート株式会社口コミ(1005件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 営業 / 一般女性の働きやすさ:育休も問題なく取ることができ、長く働くことができると思う。管... (続きを見る)

(3.4)	パナソニック株式会社口コミ(992件) 平均年収（正社員） 724 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 電機エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員女性の働きやすさ:積極的な取り組みがなされているとおもわれます育児休暇もとりや... (続きを見る)

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