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日本メドトロニック株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は積極的休暇のとりやすさも外資系ならではの取り
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月28日
女性の働きやすさ:育児、出産のための時短、時差、また休暇後の復職と整備されており
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:時短、育休、産休制度が整備されており、また選択にあたっての障壁
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:休暇があけ、復職時に同じ部署、同じポジションに就かない場合が、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の活躍・女性管理職:対日本の企業ということになると、シニアマネジメントレベル
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回答者: 女性/ セールスアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:覚えることは多いが覚えてしまえば決まったルーティンなので、様... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市淀川区西中島6丁目1-1新大阪プライムタワー 19F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:続けていける女性はほんとにごく稀である。... 続きを見る
2.9
福島県郡山市昭和2丁目11-5
商社・電機・電子・半導体
回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。産休育休で復帰する方もいます。... 続きを見る
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回答者: 男性/ 照明プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 首都圏市場開発統括部
女性の働きやすさ:女性での部門長もいるが、積極的に女性を管理職登用しようという... 続きを見る
3.3
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回答者: 男性/ カスタマサービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
女性の働きやすさ:営業に数人の女性はいて一緒に働いている。他はほとんど事務員と... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区上町A23
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:役職がついている総合職の女性もいるが、管理職が一人もいない。... 続きを見る
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東京都品川区西五反田7丁目21-11第2TOCビル
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回答者: 男性/ テクニカルサポートエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産休後の職場復帰は100%のため、安心して働ける環境だと感じ... 続きを見る
3.0
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:リモートワークが導入されているため本社なら女性も働きやすい環... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市北区
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の働きやすい制度はあると思います。産休、育休も時短勤務も... 続きを見る

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