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株式会社ニーズウェルの福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社ニーズウェルで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを149件掲載中。ライトハウスは、株式会社ニーズウェルへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月25日

福利厚生:
住宅手当は新卒3年目まで月2万の支給。
寮はなし。
通勤手当は6ヶ月分の定期代支給か、テレワークの頻度が多い人は出社日数に合わせた支給
退職金はなし。

オフィス環境:
本社オフィスはホテルニューオオタニに構えているが、ほとんどの人が客先常駐のため月1回帰社することしかなく、メリットを享受できない。

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回答者：女性/ プログラマー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月23日

福利厚生:通勤手当は全額支給されます。私の記憶が正しければ、新卒の場合3年間ほど

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回答者：男性/ アプリ開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ システム2部/ 一般

3.1

口コミ投稿日：2023年08月03日

福利厚生:住宅補助は新卒2年目までしか出ない常駐型なので、遠いところになると転居

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回答者：男性/ web開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月27日

福利厚生:入社3年間は最大2万円の住宅手当があり、かなり助かる方が多い印象。退職

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月07日

福利厚生:退職金はないです。住宅補助は3年間しか出ません。通勤手当などは全て支給

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回答者：男性/ おわこん/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

4.9

口コミ投稿日：2022年09月07日

福利厚生:福利厚生は基本的な物は完備されているので、不満はありません。しかし、特

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年01月22日

福利厚生:退職金や住宅補助などはありません。一般的な福利厚生があるという印象です

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回答者：女性/ ソフトウェア導入コンサルティング/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月21日

福利厚生:住宅補助は最大２万円のため、都会では手出しがだいぶ必要になる。オフィス

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月10日

福利厚生:通勤手当はあります。住宅補助は3年目までMAX2万。確か家賃の8割程が

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月14日

福利厚生:必要最低限は抑えてるから問題ない退職金制度はなく、住宅補助も入社して3

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月05日

福利厚生:退職金はない。オフィス環境:本社の立地は良い。中もとても綺麗だが大体は

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回答者：男性/ SE・PG/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月06日

福利厚生:退職金なし。社員持株会あり。その他は平均的な福利厚生だったと思う。オフ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ カード社会インフラグループ/ メンバー

3.6

口コミ投稿日：2020年06月30日

福利厚生:資格手当あり。退職金なし。最近確定拠出型年金が始まった。TJKは意外と

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年02月28日

福利厚生:退職金はなく、当時は住宅補助もありませんでした。オフィス環境:常駐先に

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月21日

福利厚生:特に恩恵を受けた福利厚生はなし。オフィス環境:

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム開発/ なし

2.2

口コミ投稿日：2020年06月29日

福利厚生:とくになしオフィス環境:都内一等

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

オフィス環境：殆ど出向先であるため自社オフィスについて感じることはありませんたま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

オフィス環境：たまに帰るビルの中はとても綺麗に使われています。自社作業されている

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回答者：回答なし/ ITエンジニア/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月28日

オフィス環境:業態として現場に行くケースが多いため、あまり自社のオフィス環境を気

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回答者：回答なし/ ITエンジニア/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月01日

福利厚生:通勤手当、住宅補助あり持株制度も

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取得率】上の人は40%くらい、私達ぺーぺーは80%くらいで

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員交流のための制度】サークルのようなものや、飲み会、毎週土曜に新人

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年09月22日

福利厚生：【設備環境について】自社には月１の帰社日に帰るだけなので、設備が充実し

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の申請方法】その現場の自社の上司と相談し休んで良いか確認をと

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年09月22日

福利厚生：【福利厚生の充実度】福利厚生は…確か使用するのに抽選会に申し込みをし、

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減の取り組み】出向だったのですが、残業が多ければお客様先に

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【昼休みについて】休み時間は1145〜1245(出向先による)、忙しく

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給以外の休みについて】代休はありましたが、その週のうちにとらないと

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会社名	株式会社ニーズウェル
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.needswell.com/
所在地	東京都千代田区ニューオータニガーデンコート　１３Ｆ

従業員数	543名
設立年	1986年
資本金	415百万円
代表者	船津浩三
決算月	9月
上場年	2017年
平均年収	491万円
平均年齢	35.2歳
※ 一部、四季報データ参照

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