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リス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 本社営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月26日
企業カルチャー・社風:
社長の方針に従っていくような社風です。
昭和感のある社風なので、かなり厳しい環境でも大丈夫な方には働きやすい環境なのではないかと思います。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は、優しい方が多かったかと思います。

ダイバーシティ・多様性:
性別や国籍は関係なく完全成果主義だと思います。

回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本社営業部/ 無し

2.2
口コミ投稿日:2022年10月25日
組織体制・コミュニケーション:自分は、新卒として本社に配属されたが、本来新人の手
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 派遣/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2024年03月06日
企業カルチャー・社風:古い、風通しはなし組織体制・コミュニケーション:本社、支店
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回答者: 男性/ 紹介コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月12日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも個人商店。ノウハウはブラックボックス化しており
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月04日
企業文化・社風・組織体制:自由度は高い。基本的に結果を出していれば、あまり細かい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月04日
企業文化・社風・組織体制:とにかく実力主義ですので適正がない人は退職していきます
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月12日
企業カルチャー・社風:風通しは普通ですかね。組織体制・コミュニケーション:特に話
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回答者: 男性/ ユーザーサポート/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月01日
企業カルチャー・社風:明るく快活で人間味の暖かさが強い良い会社でありました。派遣
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