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株式会社村上組の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制となっているが、現場は稼働しているためあまり意味が無い。休日出勤手当は支給されるので、賃金があがるという面では意味がある。

多様な働き方支援:
在宅勤務は行っていない。

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年07月31日
多様な働き方支援:『働き方改革』で工期に余裕があるときは原則土日祝日休み、ときち
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年07月31日
勤務時間・休日休暇:代休は10日たまらないと権力行使できない、とか、『10日ルー
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年07月31日
勤務時間・休日休暇:現場が終われば、たまった代休を駆使して1週間ぐらいまとめて休
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年07月31日
勤務時間・休日休暇:香川本社はみなし残業60時間、東京支店はみなし残業40時間、
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年05月12日
勤務時間・休日休暇:現場代理人や所長クラスになると休暇は取りにくい。どこも同じよ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
勤務時間・休日休暇:残業で稼ぎたい方に合わない。交代で管理業務を行えばいいのだが
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
勤務時間・休日休暇:原則、週休二日制度ではある。出勤時には手当が一定額は出るし、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
多様な働き方支援:年末年始などに長期休暇があるので、長期出張からの帰省は可能。日
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
勤務時間・休日休暇:連続休暇は上司の胸算用次第なので、希望が叶わないこともある。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
多様な働き方支援:宿舎が相部屋なため、プライベートは全くない。外出するしか方法が
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
勤務時間・休日休暇:ほぼ、残業は一時間程度ではある。宿舎から作業場まで、遠距離に
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