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株式会社バーニーズジャパンの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ セールスアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月22日
女性の働きやすさ:女性は産休・育休を取る人が非常に多く、復帰後は時短で働いている
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 店舗/ マネージャー

5.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
女性の働きやすさ:管理職は少ない子育てには非常に向い
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回答者: 女性/ SA/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月19日
女性の働きやすさ:時短勤務のママさんに取っては非常に働きやすい会社だと思います。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
女性の働きやすさ:割合としては男性の管理職が多いが、最近では女性管理職も増えてき
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月15日
女性の働きやすさ:女性にとって働き易い会社だと思います。育休もとり易い環境で、時
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職も徐々に増えてきているが、まだまだ足りない。産休や
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 銀座本店/ 販売員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月05日
女性の働きやすさ:産休育休に関してはかなりしっかりしているので、女性は働きやすい
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回答者: 女性/ セールスアソシエイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月14日
女性の働きやすさ:時短勤務の方も多く、女性にとっては非常に働きやすい環境だと思う
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年08月18日
女性の働きやすさ:産休や復帰に関しては手厚いサポートがありみんな使用しているだが
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月31日
女性の働きやすさ:産休、育児休暇明けに職場に復帰するスタッフが多いので、融通は効
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回答者: 女性/ アパレル接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月10日
女性の働きやすさ:出産子育てへの理解がかなりあります。その点では働きやすいと思い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月19日
女性の働きやすさ:男性管理職の体質が強く、女性のステップアップは期待できずかと感
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回答者: 回答なし/ セールスアソシエイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月09日
女性の働きやすさ:産休、育休はしっかり取れて復帰後の時短勤務者も多く、理解がある
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月21日
女性の働きやすさ:女性にやさしい会社です。産休などでお休みされているかたはすごく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
女性の働きやすさ:未就学児までは時短勤務が保障されてます。女性が多く、子供の病気
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
女性の活躍・女性管理職:マネージャーの女性が産休育休をとり、時短で復帰する際はマ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
女性の活躍・女性管理職:女性物の売り場ではスタッフも女性が多く、マネージャーも女
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回答者: 女性/ セールスアソシエイト/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月03日
女性の働きやすさ:育休・産休で戻ってくるスタッフもいたので働き
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月18日
女性の働きやすさ:女性社員が多いので、産休明けに戻ってくる方もいました。シフト制
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回答者: 女性/ セールスアソシエイト/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
女性の働きやすさ:月経などでの体調不良の際の急な休暇を有休にしてくれたり、育児を
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回答者: 女性/ セールスクラーク/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月09日
女性の働きやすさ:女性社員は多く働きやすい。女性であるから、昇格出来ないと感じる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の活躍・女性管理職:経営陣に女性はいない。一人でもいれば、制度などがきちんと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の活躍・女性管理職:店長、マネージャー、販売のスペシャリスト(SSV)など、
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月08日
女性の働きやすさ:産休をとり復帰してる方も多かった。お子さんが小さいと時短勤務な
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月11日
女性の働きやすさ:女性にも、産休などが、取れて働きやすい職場
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3.5
大阪府大阪市中央区難波5丁目1-60なんばスカイオ 25F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性も働きやすい印象だと思います。また、女性でもポジションに... 続きを見る
2.9
島根県松江市玉湯町湯町1755-1
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:会社全体で女性が多く年齢も幅広いので、ある程度会社と自分の勤... 続きを見る
3.3
兵庫県神戸市中央区磯上通7丁目1-5三宮プラザEAST
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
2.8
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回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長
女性の働きやすさ:女性は特に優遇されることが多く、働きやすい環境下で、マネージ... 続きを見る
3.4
岡山県倉敷市
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長サブ
女性の働きやすさ:女性中心の職場で、パートで働くママさんも何人かいた。... 続きを見る
3.4
東京都渋谷区神宮前5丁目17-24-302
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長
女性の働きやすさ:家庭持ちなどの条件があってもシフト調整などはしてくれるので普... 続きを見る
3.5
東京都渋谷区神宮前4-26-18原宿ピアザビル5階
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の働く環境について人事が興味がないため制度などの改善がさ... 続きを見る
2.9
東京都横浜市港北区新横浜2-2-3新横浜第1竹生ビル4F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休は取りやすいようです。産休明けに復職する社員も多いです。... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市北区梅田3丁目3-20明治安田生命大阪梅田ビル 15F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が多いので育休産休はとれるし復帰している方も多いのでとて... 続きを見る
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愛知県名古屋市中区栄2丁目11-30セントラルビル 9F
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回答者: 女性/ 営業販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休・育休も取得することができて、女性が多い会社ゆえの働きや... 続きを見る

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