口コミ投稿日:2021年08月13日
口コミ投稿日:2019年03月28日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月28日
口コミ投稿日:2019年03月28日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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東京都墨田区両国431-11ヒューリック両国ビル 8階
メーカー・機械
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:働く気の無いような人にも優しいので、頑張っている人は、理不尽...
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2.9
石川県金沢市野町5丁目18-18
メーカー・機械
回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は少ないと思う。組織体制・コミュニケーション:組...
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3.0
東京都千代田区麹町3丁目6住友不動産麹町ビル3号館 4F
メーカー・機械
回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業部
企業カルチャー・社風:歓送迎会、同好会と社内の活動には前向き組織体制・コミュニケー...
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3.0
福岡県筑後市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:積極的にアピールすれば、挑戦する機会は与えられると思う。上司...
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3.0
東京都渋谷区東2丁目23-3タゴシンビル 6F
メーカー・機械
回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:あまり役職や権威に固執する人がおらず、手を挙げればだいたい任...
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3.6
大阪府大阪市北区中崎西2丁目4-12梅田センタービル 19F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:親子2代でダイキン勤務という方も珍しくなく非常に集団意識が強...
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3.3
山梨県南都留郡忍野村
メーカー・機械
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般
企業カルチャー・社風:効率よく仕事をするよりも、しっかり残業する方がよしとされるよ...
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3.3
東京都港区高輪2丁目19-19
メーカー・機械
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:一言でいえば保守的。変化を嫌がる傾向にある。社長等の経営陣は...
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3.0
愛知県刈谷市朝日町1丁目1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 製造部/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 標準機組立部/ SX
企業カルチャー・社風:ほぼ従業員任せで現場も分からないところは見てもらえない。上司...
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3.3
大阪府大阪市北区天満橋3丁目3-5
メーカー・機械
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列組織体制・コミュニケーション:人にもよるが、全社的に...
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半田重工業株式会社のカテゴリ別口コミ(37件)
半田重工業株式会社の回答者別口コミ(7人)
- 生産技術 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
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最新の回答:2024年01月19日
- 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
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最新の回答:2021年10月28日
- 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年12月15日
- 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年05月16日
- 製造課 / 組立工 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
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最新の回答:2023年01月26日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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半田重工業株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
社内の風通しが良く、挑戦も可能で全体的にとても良い社風になっていると思います。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は仲が良く、上司も優しいです。
組織体制も硬すぎず緩すぎず、ベストな組織運営ができていると思います。
ダイバーシティ・多様性:
外国人の優秀な人もとても多く、英語やその他の言語がペラペラな人もいます。とても優れたエンジニアリングスキルを持った人もいます。