原口の社風・企業カルチャー・組織体制｜ライトハウス

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株式会社原口の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社原口で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを7件掲載中。ライトハウスは、株式会社原口への転職・就職活動をサポートします！

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雇用形態：

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

女性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

職種：

職種：

営業系（営業、MR、営業企画他）

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2019年04月15日

企業文化・社風・組織体制：創業が古く、過去に色々とトライしてきたこともあり、どちらかと言えば保守的な社風。営業や事務といった非製造部門に若手は少なく、ベテラン社員が多く、成果主義というよりかは年功序列制度である。非製造部門は基本的に残業代はつかず、昇給・賞与は業績に依る。

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会社名	株式会社原口
業界	メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
URL	http://www.haraguchi.co.jp/
所在地	東京都台東区上野５丁目７－８第六協立ビル

従業員数	100名
設立年	1986年
資本金	29百万円
代表者	原口尚久
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社原口の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社原口で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを7件掲載中。ライトハウスは、株式会社原口への転職・就職活動をサポートします！

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