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芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社の評判・口コミ
芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社の事業展望・強み・弱み

3.3

口コミ328件
年収・給与52件
求人47件
フォロー数27人

芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを328件掲載中。エンゲージ会社の評判は、芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ SV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月13日

事業の強み:
人手不足の昨今、需要が少なくない産業ではあるので、売上としては伸びていくと思う。

事業の弱み:
ただ新規参入も多いので競合他社と比較されると厳しい可能性も。利益率をどうやって上げるかが今後の課題になってくるのではないか。

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回答者：男性/ 管理本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理本部/ 部長

3.8

口コミ投稿日：2022年10月31日

事業の強み:成長している分野であること。アウトソーシングはこれからも増えると思い

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回答者：男性/ 管理本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部/ 部長

3.5

口コミ投稿日：2021年10月04日

事業の強み:BPOサービス事業は効率化、生産性の向上、人口の減少、コロナにおける

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月24日

事業の強み:ＩＴ系派遣を主軸としているため、エンジニア案件を探している方には比較

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6

口コミ投稿日：2022年12月07日

事業の強み:万年人材不足、特にありません事業の弱み:とにかく会社が良くないので人

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2024年02月12日

事業の弱み:良くも悪くも現場に任せっきりなところがあるので、改善した方がいいと思

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年08月31日

事業の強み:とにかく人手が足りてないように感じる。また、人選ミスなプロジェクトも

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業推進本部/ なし

2.8

口コミ投稿日：2022年01月15日

事業展望:上場企業の傘下に入ったがノルマが厳しく、経費削減が必要経費にまで及んで

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月22日

事業の強み:様々なバックオフィス業務を請け負っている為、新規クライアントが増えれ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月21日

事業の強み:業務が多岐にわたるため何でも屋

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回答者：女性/ 運用担当者/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人事ソリューション部/ なし

4.2

口コミ投稿日：2021年03月17日

事業の強み:親会社が変わり、かなり地盤がしっかりした印象です。関連会社からの紹介

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 業務コンサルティング部/ 部長

3.2

口コミ投稿日：2020年11月15日

事業の強み:親会社。これに尽きる。事業の弱み:固さ。良さでもあるが・・・。事業展

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月18日

事業での社会貢献：医療機器をメイン商品とするメーカーがメイン顧客です。その向こう

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月18日

会社の安定性：一部上場企業傘下の会社の中で、大手医療機器メーカーの専属の旅行会社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

雇用の安定性：上司が36協定を知らないほど残業・休日出勤は非常に多い。離職率は非

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

雇用の安定性：人事ソリューションに中途入社して半年経つが放置されている。リーダー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

会社の安定性：親会社が変わり非常に将来に不安を感じる。再度売却されるのも時間の問

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

社長の手腕：距離が近くて話すことも難しく無いので良い。なんでも相談出来そうな感じ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

会社の安定性：常に人手不足。人手不足で悪循環に陥っているように感じる。残業代はき

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月13日

成長性・将来性：今年度より経営者が変わったため、現在は、就業規則や評価規定など改

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：大企業の管理部とベンチャー基質の組織が混合状態のため安定があるが挑

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：大手メーカーの子会社なので、安定はしてると思う。外販と内販だと半分

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【成長性・将来性を感じる点とその理由】子会社だから将来性はあるか

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月20日

会社の安定性：当社は、社内ルールにのっとって行動すればよく、上司や部下にあまり余

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：会社は大手商社のグループ会社だしクライアントも大手企業が多く将来

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

仕事内容：レンタルDVDのピッキングをしています。一度に多い時で60枚をピッキン

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年06月26日

事業での社会貢献：人事という業務をいかに効率化し、委託先の手間を省けるかを目標と

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年06月26日

成長性・将来性：システム関連の部署に以前よりも力を入れ始めているため、今まで以上

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：スキルがないと中々厳しい、クライアントがおおい、ただしアルバイト採用は

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：給料が飛び抜けて良いわけではないが、全く悪いわけでもないので、家庭を持

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会社名	芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.noc-net.co.jp/
所在地	東京都江東区豊洲５−６−３６豊洲プライムスクエア４Ｆ

従業員数	840名
設立年	1988年
資本金	100百万円
代表者	澤登哲也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(610件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(580件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(570件)
4		株式会社コレック 3.1 口コミ(1319件)
5		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(704件)

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