組織体制・コミュニケーション:組織体制は部署により色がかなり異なる。トップダウンの傾向が強...
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3.0
東京都中央区日本橋２丁目５－１日本橋髙島屋三井ビルディング
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
愛知県名古屋市名東区一社２丁目２１
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:独自路線で業界を引っ張るオピニオンリーダーの自負一族経営のト...
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2.9
大阪府大阪市住之江区平林南２丁目１０－６０
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 生産/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:仕事ができる方はどんどん仕事が回ってくる。挑戦できる環境は職...
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3.2
大阪府大阪市北区インターコスモスビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:売り上げのパチンコ業界比率が高い為、コロナや業界の流れで業績...
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3.3
東京都港区新橋１丁目１－１３アーバンネット内幸町ビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:様々なことに対して良くも悪くも寛容です。組織体制・コミュニケ...
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3.4
愛知県岡崎市薮田１丁目１－１２
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 医療系/ なし
企業カルチャー・社風:同族経営であるため、会長と社長の権限が非常に強いが、時代の流...
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2.7
神奈川県伊勢原市
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ イノベーション部
企業カルチャー・社風:新しい業務にチャレンジしたい場合は必ず指導を受けてから先輩達...
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3.1
東京都渋谷区神宮前３−２５−１５神宮前テラス３Ｆ
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社がそこまで大きくないため、本社との距離が近いやりたいこと...
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3.1
愛知県小牧市大字下末字五反田434-3
不動産・建設・住宅・インテリア
3.0
東京都中央区東日本橋１丁目１－７野村不動産東日本橋ビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:みんなで進めようという文化が根付いている。いい意味でできない...
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株式会社アンドールのカテゴリ別口コミ（10件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アンドールの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造
そういう舞台にまだ上がれていないほど、古い体質かなぁと思います。研修やOJTも十分にされないまますぐ現場へ投入されるでしょう。
組織体制・コミュニケーション:
話している間もないほど仕事をさせられると思います。人が慢性的に不足しているので。
ダイバーシティ・多様性:
意外と女性が多かったり、外国人の方もいると思います。ただ給与での格差があると聞いたことがありますので注意が必要です。