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株式会社サンエーの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社サンエーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを712件掲載中。ライトハウスは、株式会社サンエーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 特に/ 特に

4.3

口コミ投稿日：2023年09月07日

女性の働きやすさ:8割が女性なので働きやすく、やすみも取りやすいとおもわれます。

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 青果/ バイト

4.3

口コミ投稿日：2023年10月03日

女性の働きやすさ:スタッフの多くがパートさんで、お子さんのイベントに合わせて休暇

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年03月05日

女性の働きやすさ:上も下も女性が多いイメージがあるので、女性にとっては働きやすい

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 食品/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年01月13日

女性の働きやすさ:女性の管理職が増えている。いいことではあるが、食品への管理職が

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 食品部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月14日

女性の働きやすさ:女性管理職は割といます。産後は時短勤務な

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 食品

3.8

口コミ投稿日：2023年08月12日

女性の働きやすさ:会社としては管理職を推奨していますが、現状はまだまだ取れていな

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回答者：回答なし/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし

5.0

口コミ投稿日：2023年12月29日

女性の働きやすさ:女性躍進を会社が率先して行っている。育児休暇を取得でき、時短勤

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月27日

女性の働きやすさ:頑張る人は評価されるでも、育児しながらの勤務は難しい部署が多い

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年02月16日

女性の働きやすさ:女性の管理職を増やすために積極的に行動し

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回答者：女性/ 電器/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 電器

3.9

口コミ投稿日：2022年06月27日

女性の働きやすさ:土日出勤が当たり前で、早番をお願いできるかも配属店舗次第で運。

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回答者：女性/ 衣料/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年09月23日

女性の働きやすさ:女性の管理職を増やしていく会社なので、女性も働きやすい。パート

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回答者：男性/ 衣料品/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月01日

女性の働きやすさ:女性活躍推進部などもあり男女平等に活躍する企業としても力を入れ

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回答者：男性/ 衣料/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 衣料/ 一般社員

2.0

口コミ投稿日：2022年05月19日

女性の働きやすさ:女性が働きやすいようになってきてい

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回答者：女性/ 食品/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 食品チェッカー/ なし

3.9

口コミ投稿日：2022年04月10日

女性の働きやすさ:小学校3年生までは時短勤務がある

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回答者：男性/ 販売職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 鮮魚部/ 平社員

4.4

口コミ投稿日：2024年03月25日

女性の働きやすさ:女性の管理職もおり、サンエー自体でも女性の活躍推進をしている。

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年12月07日

女性の働きやすさ:産休育休制度など結構ある！だか、妊娠1ヶ月から4ヶ月あたりはも

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年09月11日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用や、産休育休の改善を進めておりよくなってきてい

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回答者：男性/ 小売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食品部・惣菜事業部/ チーフ

4.5

口コミ投稿日：2023年02月10日

女性の働きやすさ:産休、育休も取れる。また、復帰後の時短出勤も可能な為、女性もか

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回答者：女性/ 食品部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年11月06日

女性の働きやすさ:産休・育休制度もあり、働きやすいとは思いますが人それぞれだと思

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外食部/ 社員

3.1

口コミ投稿日：2021年12月24日

女性の働きやすさ:働きやすい。育休や時短勤

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回答者：女性/ レジ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年07月01日

女性の働きやすさ:正社員はなかなか厳しいと思う。とくに夫や両親の助けがないと続か

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回答者：男性/ 小売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年07月20日

女性の働きやすさ:最近女性の管理者が多く

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

女性の活躍・女性管理職：女性管理職の割合を引き上げる取り組みを数年前から行ってお

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

女性の活躍・女性管理職：非正社員は女性が多い為、一回揉めると中々修復せずにコミュ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

女性の活躍・女性管理職：事業部によってはメンタル面での負担も大きく、部署異動希望

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

女性の活躍・女性管理職：女性店長、副店長も多く、育休や産休制度も整っており活躍し

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

女性の活躍・女性管理職：社内の女性管理職を20％以上にする目標にしてもあり少しづ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

女性の活躍・女性管理職：女性活躍推進として、研修や店長登用が進められており、本人

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回答者：男性/ 副店長/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年08月13日

女性の働きやすさ:女性管理職を推進しており、店長や営業部といった管理職レベルでの

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 食品事業部/ 係長

4.1

口コミ投稿日：2020年09月30日

女性の働きやすさ:働きやすいと思います男女比も女性が多く、働く環境や福利面でも女

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回答者：男性/ 電化製品の販売員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 電器部

4.1

口コミ投稿日：2023年03月18日

女性の働きやすさ:女性の販売員も当時から多数あり、また会議での発言権もありました

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：子どもがいても、妊娠中でもシフトの融通は利かず、遅番や深夜24

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：産休育休の制度は整っていました。私が退職するタイミングで育休が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：女性同士だからこそ、シフトのことなので揉めたりもある。一度こじ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：女性同士だからこそ助け合うことはある。仲の良い先輩のパートナー

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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株式会社ウオロク

3.4

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流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：男性/ 精肉/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

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株式会社名古屋三越

3.0

愛知県津市丸之内養正町4-1

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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株式会社東急百貨店

2.8

東京都渋谷区道玄坂２丁目２４－１

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：男性/ 売場担当/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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秋田県秋田市土崎港北１丁目６－２５

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：男性/ 店舗/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ マネージャー

女性の働きやすさ:前述の通り、以前より女性管理職の登用に力を入れており、若くし... 続きを見る

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会社名	株式会社サンエー
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	https://www.san-a.co.jp/
所在地	沖縄県宜野湾市大山７丁目２－１０

従業員数	1623名
連結従業員数	1607名
設立年	1970年
資本金	3723百万円
代表者	上地哲誠
決算月	2月
上場年	2000年
平均年収	472万円
平均年齢	34.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社サンエー 3.6 口コミ(712件)
2		株式会社丸井グループ 3.5 口コミ(1002件)
3		株式会社ドン・キホーテ 3.4 口コミ(4320件)
4		株式会社イズミ 3.4 口コミ(1390件)
5		イオン九州株式会社 3.3 口コミ(1032件)

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(3.2)	株式会社平和堂口コミ(1665件) 平均年収（正社員） 384 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理職を増やそうとはしています。子育て、介護事由があれ... (続きを見る)

(2.9)	オーケー株式会社口コミ(1596件) 平均年収（正社員） 362 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / グロサリー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員女性の働きやすさ:女性の社員は少ないように感じられた。... (続きを見る)

(3.0)	ユニー株式会社口コミ(1506件) 平均年収（正社員） 467 万円残業時間（月間） 32 時間
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社員口コミ回答者：女性 / レジ打ち / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:女性の店長もいたので、女性の管理職登用も普通にあると感じます... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ベイシア口コミ(1106件) 平均年収（正社員） 416 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / バイト / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:女性は多いので働きやすいと思うが、女性の派閥があるためあまり... (続きを見る)

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