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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月01日

成長・キャリア開発:タイミングよく近くに空いた上司がいればしっかりコミュニケーシ

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月11日

成長・キャリア開発:3年目までは1年ごとに1日研修があり、年数に合わせてのステッ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年10月10日

成長・キャリア開発:働いている人たちは、真剣に働いている人が多いので、研修もしっ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月03日

成長・キャリア開発:会社のルールはほとんどないので、レイアウト、接客スタイルは自

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月29日

成長・キャリア開発:裁量権は店舗に置いては大きい。自由な風潮があるため、店長次第

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回答者：女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月28日

成長・キャリア開発:管理職になれば研修なども定期的にありますが、向上心が高い方は

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月19日

働きがい:風通しの良い会社なので、上司に意見を伝えやすく意見も反映されやすい。上

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月16日

成長・キャリア開発:研修制度はしっかりしていると思います。働きがい:結果主義、実

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年01月14日

成長・キャリア開発:販促や技術職等の部署であれば他で活かせるかもしれないが、販売

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 副店長

3.1

口コミ投稿日：2022年07月29日

成長・キャリア開発:資格取得に伴う手当等は一切ありません。丸紅主催ののトレンド研

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回答者：女性/ 副店長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月11日

成長・キャリア開発:自分が希望をすれば本社勤務やブランド異動してキャリアアップも

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年07月18日

働きがい:以前は店舗での売り上げが評価の対象となり達成率によってインセンティブが

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年09月10日

働きがい:働いていく上で、しっかりとサポートがあったので、不安などがなく成長して

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月29日

働きがい：やりがいは販売員として、どのブランド、店舗だろうと自分自身である程度は

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 百貨店/ なし

3.4

口コミ投稿日：2020年12月03日

成長・キャリア開発:配属店舗やブランドによって客層も変わるので、コミニケーション

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回答者：男性/ 販売職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年11月25日

成長・キャリア開発:販売におけるスキルは、営業に必要な分析力や提案力が鍛えられる

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月27日

成長・キャリア開発:成長思考の方が多い職場だったので、自分自身も成長したいと思い

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回答者：女性/ 売場担当/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 関西店舗運営部/ なし

3.2

口コミ投稿日：2020年08月31日

成長・キャリア開発:会社からの支援は特にないが、お客様との繋がりから得られるもの

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2020年09月16日

働きがい:自分が接客したお客様が笑顔で帰ってくださったり、自分に会いに来てくださ

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月22日

働きがい:お客様に喜んでいただけたときはやりがいを感じる。ブランド力がないので接

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月19日

教育・研修：3年目くらいまではある一定の間隔で同期との研修があったと思います。残

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月19日

教育・研修：入社してから3年目くらいまでは、ある一定の間隔で同期との研修がありま

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回答者：女性/ 店頭スタッフ/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月02日

成長・キャリア開発:古株が多く若手が辞めてくので20代30代は余程のことがない限

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年02月09日

成長・キャリア開発:接客なので様々な人との関わり、価値観などが広がり視野が広くな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月27日

働きがい：個人の力量が数字にハッキリと出るので、そこにやりがいを感じられる。給与

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月27日

教育・研修：新卒入社社員は1ヶ月弱の研修期間があるが、中途入社の場合はないのです

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年11月19日

成長・キャリア開発:私のいた部署は月に1度本社研

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：基本、業務は全てその店の1番下の人がやる。他にも、これは店舗によるか

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

教育・研修：販売の方では新入社員研修や2.3年目のフォローアップ研修など充実して

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

教育・研修：内勤に対しての教育、スキルアップの研修などないので販売側との温度差も

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：自由に接客、自分のやり方ではいれる。中途や他のところでやってた人にと

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月16日

働きがい:お客様と長い時間接客をするので、コミュニケーション能力や、洋服の知識は

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月25日

成長・キャリア開発：量販店とは異なり、しっかりと接客応対をするので接客スキルは向

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日

教育・研修：研修などは外部の講師などと年間契約などをし定期的に開催される。テレビ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月25日

教育・研修：外部講師による研修が行われる事がある。接客、VMD、マネジメントなど

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

成長・キャリア開発:研修は全くなく、キャリア形成などは会社として考えていない状況... 続きを見る

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会社名	株式会社アバハウスインターナショナル
業界	メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
URL	https://abahouse.co.jp/
所在地	東京都渋谷区東１丁目２６－２０東京建物東渋谷ビル

従業員数	450名
設立年	1986年
資本金	30百万円
代表者	眞岸洋一
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		東レ株式会社 3.3 口コミ(1607件)
2		帝人株式会社 3.3 口コミ(702件)
3		東洋紡株式会社 3.3 口コミ(539件)
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社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修が何回かあるので販売が初めてでも全然挑戦できると思う。働... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 商品開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:支援制度は充実している。異業種交流ができるような場面があった... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 販売員 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / MANO事業部成長・キャリア開発:販売員としてものを売ることの経験は、営業にいきてくるし店舗売... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：回答なし / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当はありますが、使用するスタッフはあまりいませんでした... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / ジュエリーコーディネーター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:自分はお店に入った時などに声をかけられたくないタイプですが、... (続きを見る)

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