同じ業界の企業の口コミ
3.6
東京都港区芝浦1丁目3-3浜松町ライズスクエア 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:至って普通と思います。IT業界にしては古参の方なので、古い雰...
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3.1
大分県大分市ソフトパーク
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:非生産部門の管理部が大きな顔をしている会社で、本来花形部署で...
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3.1
東京都中央区京橋312-1エコー京橋ビル10階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:自社の組織間での交流はほとんどありませんでした。同じ派遣先で...
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4.2
東京都渋谷区円山町6−7渋谷アムフラット1F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 人材/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材支援事業部
企業カルチャー・社風:かなり風通しが良く、雰囲気もかなり良い企業です。平均年齢が若...
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3.3
東京都新宿区西新宿7丁目22番35号西新宿三晃ビル3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ -/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長と社員の距離が近い。密にコミュニケーションが取れる環境で...
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3.1
神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目4-5横浜アイマークプレイス 2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:どちらかというと保守的と感じていました、長い付き合いのある顧...
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3.5
東京都渋谷区南平台町16-28Daiwa渋谷スクエア 1F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ サーバーサイドエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:インターナショナルではない。98%日本人、2%外国籍の方くら...
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3.2
愛知県大府市中央町2丁目188
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IC回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 電子3事業部IC部
企業カルチャー・社風:経営陣は健康で風通しの良い職場風土を掲げているが実際は上意下...
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2.9
東京都港区芝5丁目31-17PMO田町 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】1時間に一度のペースで社内の喫煙室で休憩...
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3.3
東京都港区北青山3丁目3-5東京建物青山ビル 6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:全体的に体育会系の風潮が強いように感じる。
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株式会社ディアイスクエアのカテゴリ別口コミ(38件)
株式会社ディアイスクエアの回答者別口コミ(6人)
- SE 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年11月29日
- 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.6
最新の回答:2021年03月07日
- SE 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年10月08日
- 保守・開発 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2019年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年07月14日
- 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年06月19日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ディアイスクエアの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
部署ごとに上司へのコミュニケーションのしやすさが異なります。
A部署ではアットホームな雰囲気があり、上司との距離が近いため日常的に質問や提案がしやすい環境が整っています。
週次のミーティングでは、オープンな意見交換が推奨され、上司からのフィードバックも受け入れやすいです。
B部署ではヒエラルキーが強調され、上司の都の対話が緊張感を伴う傾向があり、従業員は慎重に発言する傾向があり、オープンなコミュニケーションが難しいと感じています。