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武蔵エンジニアリング株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
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新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月02日
事業の強み:専門機器メーカーでこの業界ではTOPです。海外では多くの競合はいます
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
事業の強み:製造現場の応用力事業の弱み:特にない事業展
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
仕事内容:強いて挙げるとするなら、すんごい嫌な奴は少ないという点ですかね。だから
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月12日
仕事内容:無駄な会議が多いと感じる。拠点にもよるが、毎朝のミーティングに加えて毎
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月12日
仕事内容:8:00出社掃除(8:30定時)11:00客先打ち合わせ13:002軒
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
成長性・将来性:環境問題などで、接着剤等を使用しない設計が増えてきているので、1
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
仕事内容:不具合品が多いので、常に、クレームの電話があります。お客様からの電話は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
雇用の安定性:どれだけ仕事が出来ない社員もクビや減給にはなりませんので、安心して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
仕事内容:個人の裁量で価格などは判断可能です。どれだけでも安く出来ますし、基本的
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
仕事内容:基本的に、営業個人の裁量が大きいです。安くすれば、普通に売れていきます
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口コミ投稿日:2019年01月16日
成長性・将来性:この業界がキツイ、キタナイ、キケンであり、手離れが悪いので、大手
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
仕事内容:仕事をしっかりしてもしなくても、評価等は変わらないので、モチベーション
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
雇用の安定性:よっぽど景気が悪くならない限り、リストラは無いと思います。また、仕
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
雇用の安定性:若手、中堅、役職者問わず、優秀な人材の流出が多い。むしろ、この会社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
会社の安定性:売上の大部分を占めるスマホ関連のブームが下火ですので、これから良く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
仕事内容:営業は、慣れてくれば、担当会社を受け持ちますので、基本的に一人で営業で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
成長性・将来性:優良な競合が増えているので、このままだと厳しい戦いになるのが目に
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口コミ投稿日:2018年12月27日
雇用の安定性:安定性はあるとは思うが、定年退職をした社員を見たことがない。近年、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
雇用の安定性:雇用は安定していますが、業況が悪化した際には、給与カットが実施され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:値段はあってないようなもの。どんな価格でも大丈夫なので、ホイホイ値引き
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口コミ投稿日:2018年12月27日
事業での社会貢献:この業界は、所謂「キツイ・キタナイ・キケン」の仕事のため、それ
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口コミ投稿日:2018年12月27日
新規事業への取り組み:現状は、既存でやっているため、そこまで、誰も考えていない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
新規事業への取り組み:新規事業まで、考えてプロジェクティングする能力がある社員が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
雇用の安定性:とにかく人が辞めていくため、中途で頑張っている人は多いが、結局その
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:仕事ができる人は、役職者でも高い確率で退職していきます。結果として、ノ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
成長性・将来性:大手企業相手のため、安定はしているが、国内の大きな成長は見込めな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:新卒も毎年採用しているが、定着率が悪く、数年で去っていく者が多い。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:競合が少なく、国内ではトップクラスのシェアですので、雇用は安定して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:役員が近い分、飲み会などが頻繁にあります。地方拠点などにも、社長以下役
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:個人の裁量は大きいです。高く売るのも、安く売るのもその人次第ということ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年02月11日
成長性・将来性:液晶パネルの製造装置で売り上げを立ててきたため、現在の状況には不
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
雇用の安定性:長時間労働の悪弊を一刻も早く改善してほしい。社員が自己啓発や勉強を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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